Job Opportunities in Portugal


October 17, 2024

Noesis

Lisboa


Suporte Aplicacional


Suporte Aplicacional
Lisboa · Publicado em 17 de outubro de 2024
Descrição

A Noesis procura candidatos com o seguinte perfil:
Principais Tarefas e Responsabilidades:
  • Conhecer aprofundadamente as aplicações/ serviços e os seus aspectos de integração com o negócio, por forma a efetuar delivery continuous aplicacional eficiente e eficaz;
  • Conhecer os procedimentos e participar no processo de automação do delivery continuous aplicacional;
  • Resolução de incidentes, issues e problemas de performance decorrentes do delivery continuous aplicacional;
  • Desenvolvimento de automações;
  • Garantir que os pedidos de analises são resolvidos de forma rápida e dentro dos níveis de serviço acordados;
  • Comunicação com as equipas de Desenvolvimento/ Técnicas aplicacionais;
  • Construção e atualização de bases de dados de conhecimento, documentação e materiais de apoio à a equipa;
  • Análise, documentação e implementação/melhoria dos processos automáticos e ferramentas internas.
Requisitos:
  • + 4 anos de experiência profissional na função;
  • SO AIX, Linux, Windows;
  • Domínio comandos/ navegação Shell Unix;
  • Shell Scripting;
  • Sintaxe BD DB2 e SQL SERVER;
  • Familiarizado com standards/ ferramentas de boas práticas de TI como ITIL, ISO20000, PCIDSS;
  • Capacidade de aplicar soluções criativas para problemas complexos de automação;
  • Capacidade de compreensão para solucionar problemas relativos á análise de problemas e performance aplicacional;
  • Capacidade de liderar e organizar vários projectos técnicos complexos simultaneamente;
  • Interesse por projetos na área da banca.
Modelo de trabalho: Hibrido, Alfragide
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.
Join us. Let’s innovate together!
Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.

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