Job Opportunities in France
July 31, 2024
Rennes Metropole
Rennes
OTHER
GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF·VE ET TECHNIQUE DU TEMPS DE TRAVAIL F/H
Rennes Ville & Métropole et ses 5500 agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Sous l'autorité du Responsable de la Mission Temps de Travail et en binôme avec une homologue, vos missions se répartissent selon 3 axes essentiels :
Possédant bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et sachant évoluer dans un environnement où le cadre juridique est important, vous êtes capable de naviguer avec souplesse dans les différentes situations de gestion du temps de travail tout en garantissant un cadre réglementaire.
Vous avez une expérience en administration de logiciels, idéalement dans le domaine des ressources humaines ou de la planification. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office. La connaissance du logiciel Business Object serait un plus mais n'est pas exigée à la prise de poste.
Vous démontrez un sens aigu de l'écoute et de l'analyse des besoins, et avez une capacité pédagogique avérée pour former et accompagner divers interlocuteurs. Vous savez adapter votre discours en fonction des publics et des situations.
Votre adaptabilité, votre rigueur et votre aptitude à travailler en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous êtes également reconnu·e pour votre capacité à gérer des situations complexes avec calme et professionnalisme.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires des cadres d'emplois des rédacteurs territoriaux et techniciens territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Sous l'autorité du Responsable de la Mission Temps de Travail et en binôme avec une homologue, vos missions se répartissent selon 3 axes essentiels :
- Vous administrez et paramétrez le logiciel de gestion du temps de travail, en prenant en charge la configuration des profils, comptes, compteurs, cycles horaires et workflows. Vous veillez à la mise en production des évolutions du logiciel après avoir testé les nouveaux paramétrages. Vous participez au déploiement du logiciel au sein des services, assurez la formation des agents à son utilisation et mettez à jour les guides d'utilisation. Vous êtes également en charge de suivre et de résoudre les dysfonctionnements éventuels, en lien avec le prestataire.
- Vous animez le réseau des correspondants du temps de travail, en leur fournissant le support nécessaire et en répondant à leurs sollicitations. Vous analysez leurs besoins, proposez des solutions adaptées et développez des outils facilitant la gestion du temps de travail.
- Vous suivez les règles relatives au temps de travail (congés, RTT, heures supplémentaires, Compte Épargne Temps, télétravail, etc.), communiquez ces règles aux agents et les adaptez aux situations spécifiques rencontrées. Vous contribuez également à l'élaboration de calculs spécifiques et à la création ou modification d'outils de gestion.
Possédant bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et sachant évoluer dans un environnement où le cadre juridique est important, vous êtes capable de naviguer avec souplesse dans les différentes situations de gestion du temps de travail tout en garantissant un cadre réglementaire.
Vous avez une expérience en administration de logiciels, idéalement dans le domaine des ressources humaines ou de la planification. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office. La connaissance du logiciel Business Object serait un plus mais n'est pas exigée à la prise de poste.
Vous démontrez un sens aigu de l'écoute et de l'analyse des besoins, et avez une capacité pédagogique avérée pour former et accompagner divers interlocuteurs. Vous savez adapter votre discours en fonction des publics et des situations.
Votre adaptabilité, votre rigueur et votre aptitude à travailler en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous êtes également reconnu·e pour votre capacité à gérer des situations complexes avec calme et professionnalisme.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires des cadres d'emplois des rédacteurs territoriaux et techniciens territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.
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