Job Opportunities in France
August 1, 2024
EPNAK
Lyon
OTHER
FORMATEUR GENERALISTE - H/F
Missions : Au sein de l’ESRP de Lyon et sous l’autorité de la cheffe de service pédagogique, le formateur généraliste accompagne les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d’insertion professionnelle. Il intervient sur les différents dispositifs de l’ESRP afin de procéder à une remise à niveau des matières générales et la levée des freins à l’insertion.
Au regard du projet d’accompagnement de la personne, il contribue au positionnement, à la construction et à la mise à œuvre des projets. Il conçoit des modules ou séquences d’accompagnement adaptés aux besoins des personnes. Il évalue la situation des personnes en situation de handicap, analyse les besoins et définit des objectifs individualisés.
A ce titre, au sein de l’équipe pédagogique et en étroite collaboration avec l’équipe médico-sociale, vous :
·Mettez en œuvre des actions d’évaluation des savoirs-être, compétences transversales et des capacités d’apprentissage pour faciliter les projets d’inclusion des personnes en situation de handicap sur les sphères sociale, professionnelle, autonomie, citoyenneté.
·Rédigez, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, les Projets d’accompagnement (PA).
·Animez des ateliers collectifs d’aide à l’élaboration et à la validation de projets professionnels.
·Mettez en place des ateliers collectifs d’alphabétisation et de remise à niveau en communication orale, écrite, raisonnement mathématique et bureautique.
·Mettez en place, en s’appuyant sur l’équipe pluridisciplinaire, un accompagnement adapté (conception de supports et de positionnement) et individualisé pour fluidifier le parcours d’insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.
·Participez à l’amélioration continue de la qualité des services.
·Contribuez, en collaboration avec les formateurs professionnels, aux évaluations des périodes de formation en milieu professionnel.
Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 6 dans le secteur médico-social et avez une expérience significative dans le domaine du handicap. La connaissance du cadre réglementaire et des modes de fonctionnement du secteur médico-social et du handicap, la connaissance et la mise en œuvre des « Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles » (RBPP de l’HAS) sont de sérieux atouts. Le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous.
Vous faites preuve de créativité et d’adaptabilité dans l’accompagnement. Vous êtes une personne ressource et êtes force de proposition pour des recherches de solutions dans l’autonomie de la personne accompagnée. Vous maîtrisez l’outil bureautique.
Mode de recrutement : CDD temps plein de 12 mois.
L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée.
Convention collective : CCN66 (Ets pour personnes inadaptées ou handicapées)
Classification : Selon le niveau de diplôme et classification CCN66. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238 € bruts pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Date de début du contrat : Septembre 2024
Poste basé à : Lyon (69) – Permis B obligatoire – Déplacements ponctuels régionaux
Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation)
Référence de l’annonce : 2024-206
EPN/IND
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Lieu du poste : En présentiel
Au regard du projet d’accompagnement de la personne, il contribue au positionnement, à la construction et à la mise à œuvre des projets. Il conçoit des modules ou séquences d’accompagnement adaptés aux besoins des personnes. Il évalue la situation des personnes en situation de handicap, analyse les besoins et définit des objectifs individualisés.
A ce titre, au sein de l’équipe pédagogique et en étroite collaboration avec l’équipe médico-sociale, vous :
·Mettez en œuvre des actions d’évaluation des savoirs-être, compétences transversales et des capacités d’apprentissage pour faciliter les projets d’inclusion des personnes en situation de handicap sur les sphères sociale, professionnelle, autonomie, citoyenneté.
·Rédigez, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, les Projets d’accompagnement (PA).
·Animez des ateliers collectifs d’aide à l’élaboration et à la validation de projets professionnels.
·Mettez en place des ateliers collectifs d’alphabétisation et de remise à niveau en communication orale, écrite, raisonnement mathématique et bureautique.
·Mettez en place, en s’appuyant sur l’équipe pluridisciplinaire, un accompagnement adapté (conception de supports et de positionnement) et individualisé pour fluidifier le parcours d’insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.
·Participez à l’amélioration continue de la qualité des services.
·Contribuez, en collaboration avec les formateurs professionnels, aux évaluations des périodes de formation en milieu professionnel.
Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 6 dans le secteur médico-social et avez une expérience significative dans le domaine du handicap. La connaissance du cadre réglementaire et des modes de fonctionnement du secteur médico-social et du handicap, la connaissance et la mise en œuvre des « Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles » (RBPP de l’HAS) sont de sérieux atouts. Le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous.
Vous faites preuve de créativité et d’adaptabilité dans l’accompagnement. Vous êtes une personne ressource et êtes force de proposition pour des recherches de solutions dans l’autonomie de la personne accompagnée. Vous maîtrisez l’outil bureautique.
Mode de recrutement : CDD temps plein de 12 mois.
L’EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée.
Convention collective : CCN66 (Ets pour personnes inadaptées ou handicapées)
Classification : Selon le niveau de diplôme et classification CCN66. Cette qualification donne lieu au versement de l’indemnité complémentaire de 238 € bruts pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Date de début du contrat : Septembre 2024
Poste basé à : Lyon (69) – Permis B obligatoire – Déplacements ponctuels régionaux
Vous êtes tenté(e) par l’aventure et souhaitez participer au développement de l’EPNAK ?
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation)
Référence de l’annonce : 2024-206
EPN/IND
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois
Lieu du poste : En présentiel
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