La mission de la direction de l’Habitat consiste à concevoir, organiser et piloter la mise en œuvre du Programme Local de l’Habitat, intégré au PLU Facteur 4 depuis 2014. Elle contribue ainsi au Projet Urbain de la métropole, au même titre que d’autres politiques sectorielles telles que l’économie, l’énergie, les déplacements urbains. La mission de la direction de l’habitat se décline comme suit :
concevoir et faire évoluer les outils d’organisation et de mise en œuvre de la Politique Locale de l’Habitat
définir, programmer, financer et piloter les interventions sur l’habitat, public et privé
préserver le maintien et développer l’accès au logement de qualité pour tous
garantir l’effectivité du droit au logement pour tous
Mobiliser et animer le réseau des acteurs locaux de l’habitat
Être garant de la mise en œuvre des objectifs de la politique locale de l’habitat et l’évaluer
Peser sur les évolutions des orientations de l’habitat au sein des différentes instances régionales et nationales
Réaliser la veille stratégique, juridique liée à l’habitat.
Missions principales
Sous la responsabilité du chef de service et, en lien les 6 agents de l'équipe, l'agent devra assurer le suivi et la gestion de la délégation des crédits d'aides à la pierre (Anah) ainsi que la coordination de dispositifs opérationnels d’amélioration de l'habitat dans le cadre du nouveau pacte territorial France Rénov' :
suivi de la programmation et de la réalisation des objectifs de la délégation Anah sur l’ensemble des cibles prioritaires : copropriétés, précarité énergétique, lutte contre l'habitat indigne, adaptation des logements...
Suivi des commissions locales d'amélioration de l'habitat et plus généralement des demandes de subvention des particuliers : mise en place du tableau des aides, suivi de l'instruction des dossiers.
Coordination des dispositifs d'amélioration de l'habitat en matière de lutte contre la précarité énergétique et d'adaptation des logements sur le plan opérationnel (suivi de l'animation du programme et du réseau des partenaires) et administratif (convention, délibération, marché public...)
Mise en œuvre de tableaux de bord de suivi, rédaction de rapport de synthèse et d'évaluation
Profil recherché
Expérience dans le domaine de l'aménagement/urbanisme et/ou de l’administration/gestion
Conditions de travail : travailler pour nous, c'est bénéficier...
Poste basé à : Hôtel de métropole – 24 rue Coat-ar-Guéven 29200 BREST Temps et horaires de travail
Aménagement du temps de travail : cycle de travail avec RTT
Avantages
Régime indemnitaire et prime « vacances » deux fois par an
Aide financière à la mutuelle
Aide à la pratique culturelle et sportive à des tarifs préférentiels (loisirs, cinéma, billetterie, chèques culture, et accès notamment à l’association sportive métropolitaine brestoise)
Participation aux frais de transports à hauteur de 75% pour un abonnement transport en commun
Forfait Mobilité Durable
Accès à une offre de formation variée,
Aide à la mobilité du conjoint via le réseau des recruteurs du territoire (@Brest Life)
Conditions de recrutement
Fonctionnaire sur le cadre d’emplois des rédacteurs par mutation, mobilité ou détachement, aux lauréats du concours
Accès par contrat d’un an pour les candidats reconnus travailleurs handicapés avant de devenir titulaire
Accès sans concours pour les non fonctionnaires contrat de catégorie B par CDD de 3 ans maximum, avec possibilité de renouvellement, ou portabilité de CDI de droit public (les candidatures de fonctionnaires seront examinées en priorité)
Contacts
Des questions sur le poste ou les missions ?
Jacques LE BEC Responsable du service des interventions sur l’habitat privé - 02 98 33 52 64
Des questions sur votre candidature ?
Valérie TANGUY, chargée de recrutement, 02 98 33 57 76
Pour en savoir plus sur notre organisation :
Notre organisation
Date limite de dépôt des candidatures
30/09/2024
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