Job Opportunities in Switzerland
August 30, 2024
Ville de Genève
Genève
OTHER
ADJOINT-E TECHNIQUE RIVE GAUCHE
Le SERVICE DES ESPACES VERTS (SEVE) gère et développe le patrimoine vert de la Ville de Genève de façon durable et dans l'intérêt public. Afin de compléter son équipe de l'Unité Entretien des espaces verts (UEV) , le SEVE recherche un ou une ADJOINT-E TECHNIQUE RIVE GAUCHE à 80-100%
Tous les postes de l'administration municipale sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes, selon les objectifs de la politique de promotion de l'égalité entre femmes et hommes poursuivis par la Ville de Genève. Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la Ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Les postes sont ouverts à toute personne titulaire d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Les candidat-e-s sont prié-e-s de faire parvenir, de préférence par le biais d'un dossier numérique (documents scannés), ou par courrier s'il n'est pas mentionné d'adresse électronique : un curriculum vitae, accompagné d'une lettre de motivation, des copies de diplômes, des certificats de travail, ainsi que d'une photographie récente format passeport, à l'adresse électronique mentionnée dans l'offre.
Un accusé de réception est adressé à l'ensemble des candidat-e-s par voie électronique, en ce qui concerne la plateforme de recrutement Jobup.ch et toute postulation par courrier électronique, ou par courrier pour les dossiers envoyés par la poste. Les dossiers électroniques des candidat-e-s écarté-e-s ne sont pas retournés. Pour les dossiers expédiés par courrier, les dossiers ne sont pas restitués, sauf demande expresse de la ou du candidat-e.
Les candidat-e-s écarté-e-s en sont informé-e-s par un courrier spécifique dans les meilleurs délais. Les candidat-e-s ne disposant pas d'un curriculum vitae peuvent utiliser le formulaire de 'demande d'emploi'. Ce formulaire et le plan de la zone de domiciliation autorisée peuvent être retirés à la Direction des ressources humaines - Cour de St-Pierre 2 - ou téléchargés sur www.geneve.ch/emploi.
Entrée en fonction: A convenir
Délai d’inscription: 20.09.2024
Rattachement: Service des espaces verts
Délai d’inscription: 20.09.2024
Rattachement: Service des espaces verts
Votre mission et vos responsabilités
Vous apportez un soutien technique, organisationnel et administratif au chef de secteur dans la gestion opérationnelle, logistique, administrative et financière du secteur de la rive gauche. Vous assurez, en collaboration avec le chef de secteur et les contremaîtres principaux et contremaîtresses principales, l'entretien, le nettoiement (uniquement sur les zones concernées) et l'exploitation des pataugeoires dans les parcs et espaces verts de la rive gauche. Vous veillez à la bonne utilisation et à la bonne répartition des ressources sur l'ensemble du secteur (personnel, véhicules, machines, outils, locaux, finances) selon les directives en vigueur et faites des propositions d'optimisation. Vous élaborez des tableaux de bord visant à planifier et à organiser, à moyen et long terme, les travaux d'entretien et les chantiers du secteur. Vous assurez le suivi des machines et du matériel, vous commandez les plantes, la terre et les matériaux selon les besoins du secteur. Vous collaborez à la rédaction des projets de réponses écrites aux demandes d'usager-ère-s ou de tiers concernant l'entretien des espaces verts du secteur et les thématiques dont vous avez la charge. Vous analysez les demandes de préavis de manifestation et participez aux séances techniques.Vous collaborez aux projets et aux chantiers dans le secteur (devis, mise en concurrence, attribution). Vous assurez le suivi des mandats et des chantiers mandatés à l'externe (contrôle des plannings de réalisation, suivi des devis et des bons de commande, de la facturation et contrôle de la bienfacture des mandats et des travaux). Vous rédigez des rapports, comptes rendus de séances et des documents de présentation.Vous prenez part à des groupes de réflexion sur différentes thématiques. En l'absence du chef de secteur, vous assurez la gestion administrative des équipes (Portail RH et RIA).Votre profil
Titulaire d'un diplôme HES (agronomie, gestion de la nature ou architecture du paysage) ou d'un diplôme supérieur en horticulture (maturité, brevet fédéral, maîtrise) ou d'une formation jugée équivalente, vous avez d'excellentes connaissances techniques en agronomie, botanique, biodiversité et en milieux naturels. Vous êtes à l'aise avec les outils de bureautique et de messagerie électronique. Vous avez d'excellentes compétences relationnelles ainsi que le sens de l'organisation et des priorités.La connaissance du fonctionnement d'une administration publique est un atout. Dans le cadre de sa politique d'égalité entre femmes et hommes, la Ville de Genève souhaite promouvoir la mixité dans tous les services de l'administration. Les candidatures féminines sont donc particulièrement encouragées pour ce poste. Vous êtes domicilié-e dans le canton de Genève ou dans la zone de domiciliation autorisée.Conditions et procédure d'inscription
Soucieuse de développement durable, la Ville demande que les postulations lui soient adressées de préférence sous forme électronique. Les conditions de postulation et d'engagement sont disponibles à l'adresse suivante : www.geneve.ch/emploi. Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas aux exigences du poste ne seront pas retenus.Tous les postes de l'administration municipale sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes, selon les objectifs de la politique de promotion de l'égalité entre femmes et hommes poursuivis par la Ville de Genève. Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la Ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Les postes sont ouverts à toute personne titulaire d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Les candidat-e-s sont prié-e-s de faire parvenir, de préférence par le biais d'un dossier numérique (documents scannés), ou par courrier s'il n'est pas mentionné d'adresse électronique : un curriculum vitae, accompagné d'une lettre de motivation, des copies de diplômes, des certificats de travail, ainsi que d'une photographie récente format passeport, à l'adresse électronique mentionnée dans l'offre.
Un accusé de réception est adressé à l'ensemble des candidat-e-s par voie électronique, en ce qui concerne la plateforme de recrutement Jobup.ch et toute postulation par courrier électronique, ou par courrier pour les dossiers envoyés par la poste. Les dossiers électroniques des candidat-e-s écarté-e-s ne sont pas retournés. Pour les dossiers expédiés par courrier, les dossiers ne sont pas restitués, sauf demande expresse de la ou du candidat-e.
Les candidat-e-s écarté-e-s en sont informé-e-s par un courrier spécifique dans les meilleurs délais. Les candidat-e-s ne disposant pas d'un curriculum vitae peuvent utiliser le formulaire de 'demande d'emploi'. Ce formulaire et le plan de la zone de domiciliation autorisée peuvent être retirés à la Direction des ressources humaines - Cour de St-Pierre 2 - ou téléchargés sur www.geneve.ch/emploi.
Echelle de traitement
La fonction est classée dans la limite de la catégorie I de l’échelle des traitements.Adresse de retour
Candidature uniquement via www.jobup.ch We regret to inform you that this job opportunity is no longer available
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