Job Opportunities in India

Et hold af dygtige ledere står klar til at få dig som nærmeste leder og sparringspartner, ligesom du bliver en del af en organisation, som vil være branchens bedste arbejdsplads.
”Vi står i en forandringstid, hvor du skal være med til at udvikle og skabe trivsel, så vi kan bevare vores gode kultur, være first-movers og med til at ændre markedet”, fortæller regionsdirektør Troels Trier Lund.

Stå i spidsen for en region i forandring og udvikling
Som produktionschef i idverde Region Syd leder du 8-10 ledere – og i alt ca. 80 medarbejdere, som er ansvarlige for vedligehold af grønne arealer for B2B- og kommunale kunder. Desuden indgår du i ledergruppen sammen med de øvrige chefer. Sammen skal I udvikle hele Region Vest.
Samlet bliver du en del af en arbejdsplads, hvor vi gør rigtig meget for vores medarbejdere. Vi har høj sikkerhed og følger løbende op 1-1 for at sikre trivsel for den enkelte i hverdagen. Det er de værdier, du skal være med til at videreføre.
Region Syd dækker Fyn og Sydjylland, og du får til opgave at skabe en stærk kultur i dit team samt udvikle regionen. Du vil lede et team af selvstændige ledere, som refererer til dig, hvor du fungerer som deres sparringspartner. Sammen vil I arbejde målrettet mod, at vi styrker samarbejdet på tværs af fagområder i området.

Du får ansvar for:

• Ledelse og motivation af dit hold, hvor du er rollemodel for kultur og værdier og sikrer høj trivsel
• Budgettering - herunder periodisering, forecast, månedsrapportering og afvigelsesforklaring
• Strategiske indsatser, der understøtter de strategiske mål fra idverde, mens processer og procedurer følger med, udvikles og tilpasses
• At sikre, at vi overholder alle sikkerhedsregler – også når nye implementeres
• At styre og optimere produktionen ved at sikre, at de relevante maskiner, biler og værktøj er til rådighed
• At deltage i kundemøder efter behov med fokus på de gode kunderelationer i samarbejde med dine ledere.

Branche- og ledelseserfaring er nødvendig
Vi leder efter dig, der kan lede os gennem en forandring ved hjælp af nærværende og synlig ledelse. Du er god til 1-1 ledelse og sparring, tæt på medarbejdere, og du følger ofte op på trivsel og fremskridt. For du forstår, at trivsel og udvikling kræver, at vi ser på og lytter til den enkelte.
Endelig forestiller vi os, at du:

• har flere års erfaring med det grønne fagområde eller øvrige fagrelaterede områder – altså anlægsgartnerbranchen eller måske entreprenørbranchen
• har flere års ledelseserfaring
• har en god forretningsforståelse og gerne også en god lokalforståelse i geografien Fyn og Sydjylland
• har god økonomisk indsigt
• er god til at sætte dig ind i nye systemer eller programmer.

Er vi dine nye kolleger?
Hvis du kan se dig selv i en organisation, hvor vi har fokus på udvikling af både mennesker og natur, så send os din ansøgning med CV snarest muligt ved at klikke på ’Ansøg’. Vi tager løbende kandidater til samtale.
Du er også meget velkommen til at kontakte regionsdirektør Troels Trier Lund på tlf. 29 43 76 51, hvis du vil høre mere om rollen og rekrutteringsprocessen.
Vi ser frem til at høre fra dig!

_
idverde Danmark består af søsterselskaberne OKNygaard, Malmos Landskaber, Grøn Vækst og Lauge Bonde, og er en del af Europas største anlægsgartnergruppe. Vores vision er at skabe et grønnere og mere biodiverst Danmark, og sammen har vi ressourcerne til at tilbyde offentlige og private kunder over alt i Danmark anlæg og drift af naturpositive løsninger i og på jorden, i højden og på taget.
Vores medarbejdere er vores største styrke, og vi lægger stor vægt på at kunne involvere hinandens forskellige ressourcer og kompetencer. Hvis du ønsker at være en del af et team, der prioriterer samarbejde, bæredygtighed og grønne innovative løsninger, så er idverde det rette sted for dig.
Som en del af integrationen mellem idverdes datterselskaber sammenlægges driftsforretningen i OKNygaard og søsterselskabet Grøn Vækst nu under fælles idverde-navn. Den juridiske sammenlægning forventes fuldført i løbet af 2024.
Læs mere om idverde Danmark her.