Job Opportunities in France

Proposition offre d’emploi – Surcroît d’activité CDD – Service Recouvrement
Agent administratif Service Recouvrement H/F
La CAF de la Meuse est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. L’organisme emploie environ 80 agents qui assurent notamment le versement des prestations légales auprès de 32 924 allocataires du département.
La Caf est un acteur majeur de la politique familiale et sociale. La Caf s’engage pour :

• Aider les familles à concilier vie familiale, vie professionnelle et vie sociale
• Faciliter la relation parentale, favoriser le développement de l’enfant et soutenir les jeunes
• Accompagner les familles pour améliorer leur cadre de vie et leurs conditions de logement
• Créer les conditions favorables à l’autonomie, à l’insertion sociale et professionnelle.

Dans un contexte de renforcement du Service Recouvrement la Caf de la Meuse recherche un(e) « Agent administratif Service Recouvrement » pour une durée de 6 mois
Ce poste est basé au siège de la Caf de la Meuse à Bar le Duc.
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice Financière et Comptable par Intérim, vous aurez plusieurs missions :
· Enregistrement des oppositions
· Gestion des échéances au niveau contentieux (tableau de suivi pour les commissaires de justice)
· Mise en place des plans de recouvrement (rappels téléphoniques, courriers et mails)
· Suivi des créances suspendues
· Etablissement de procédures de contraintes
· Et toutes autres tâches confiées par l’encadrement
Compétences
· Avoir le sens de l’esprit d’équipe ;
· Observer, écouter, questionner pour obtenir tous les renseignements utiles ;
· Être organisé et rigoureux
· Avoir un esprit de synthèse ;
· Savoir prioriser ses activités en fonction des objectifs à atteindre, organiser son temps de travail et faire preuve d’autonomie ;
· Capacité d’adaptation ;
· Faire preuve de curiosité, de réactivité et d’initiatives ;
Formation
- Formation dans le domaine administratif
- Capacité d’apprentissage rapide
Les modalités de sélection prévoient les étapes suivantes :
- Tri sur CV et Lettre de motivation
- Entretien de recrutement devant un jury interne
- Prise de poste sur début novembre 2024 jusqu'à fin avril 2025
- Entretiens prévus le mardi 8 octobre matin + jeudi 10 octobre matin
Conditions particulières
Vous souhaitez nous rejoindre ?
Adressez votre dossier (CV et lettre de motivation) avant le 3 octobre 2024.
Si votre candidature est retenue vous serez convié(e)- au siège à Bar le Duc (11 rue de Polval) pour un entretien avec la Direction des Ressources Humaines et la Direction Comptable et Financière.
Informations complémentaires.
: 1766,92 € sur 14 mois + prime d’intéressement sous conditions et en fonction de la durée du contrat
38H par semaine avec 15 RTT par an
- Titres restaurants (valeur faciale : 11.52 €)
- Participation employeur transport en commun à hauteur de 50%
- Mutuelle d’entreprise
- Prime de crèche
- Flexibilité des horaires (plages fixes de 09h à 11h15 et de 14h à 16h)
- Avantages CSE
- Télétravail possible sur accord de l’encadrement et du niveau d’autonomie acquis
Dans le cadre de sa politique diversité et égalité des chances, la CAF de la Meuse étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération : 1 766,00€ par mois
Avantages :

• Travail à domicile occasionnel

Horaires :

• Du lundi au vendredi
• Travail en journée

Rémunération supplémentaire :

• 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 03/10/2024
Date de début prévue : 04/11/2024