Job Opportunities in Belgium

Heb je interesse in het landbouw- en visserijbeleid en in het bijzonder in de groenten en fruit sector en draag je graag je steentje bij inzake de ontwikkeling ervan? Weet je van aanpakken en werk je graag concepten uit in concrete acties? Heb jij oog voor optimalisatie? Dan ben jij de persoon die wij zoeken!
Als adviseur beleidsimplementatie ontwikkel, behartig en/of implementeer je het beleid met als doel de beleidsbepaler(s) in staat te stellen juiste en politiek gedragen beleidsbeslissingen te nemen. Daarnaast initieer, stimuleer en bewaak je ook toepassingen omtrent het beleid om ervoor te zorgen dat de (inter)nationale beleid- en besluitvorming maximaal rekening houdt met politiek gedragen standpunten en beleidsbeslissingen genomen door Vlaamse beleidsbepalers. Hierbij horen:

• het analyseren en formuleren van adviezen met betrekking tot de operationele programma’s;
• het opvolgen van bepaalde aspecten van de werking van de producentenorganisaties;
• het meewerken aan en het opvolgen van de Europese wetgeving, de opmaak van de Vlaamse wetgeving en het Vlaams Strategisch Plan;
• het meewerken aan overleg met de sector en andere betrokken partijen;
  het opmaken van nota’s, instructies, richtlijnen…;
• het nauw samenwerken met de andere beleidsraadgevers van het team;
• het nauw samenwerken met het administratief/boekhoudkundige en inhoudelijke team van controleurs;
• het nauw samenwerken met het team controles ter plaatse;
• het nauw samenwerken met de sectoradviseurs;
• het mee helpen ontwikkelen van de IT toepassing GOP

Daarnaast zorg je voor kennisdeling hieromtrent en zoek je steeds naar optimalisaties. Zo draag jij je steentje bij aan de missie van onze organisatie “Vooruit voor (h)eerlijk voedsel in Vlaanderen”.
Als organisatie zetten we maximaal in op een goede start van onze nieuwe collega’s. Naast een onboardingstraject word je tijdens je inwerkperiode bijgestaan door een meter/peter en een mentor, die je onze organisatie beter leren kennen. Na het onboardingstraject blijven we inzetten op continue kennisontwikkeling en kennisdeling. Gedurende je loopbaan besteden we steeds aandacht aan je welzijn. Daarnaast zetten we ook in op hybride werken, waarbij je de locatie vanwaar je werkt flexibel invult in functie van het werk dat je op dat moment doet en in samenspraak met je leidinggevende.
Lees meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’. Download dit document en hou het bij.

• Je hebt een masterdiploma.

Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Ontdek aan welke voorwaarden je als personeelslid van de Vlaamse overheid moet voldoen om te kunnen solliciteren via horizontale mobiliteit of bevordering in het selectiereglement onder de titel ‘deelnemingsvoorwaarden’.

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.
• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op
• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
• Je activiteit bepaalt je werkplek. Zo kan je dus zowel op kantoor, van thuis uit of op een satellietkantoor werken.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid?
Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.

Hoe solliciteer je?

Vragen over deze vacature?