Job Opportunities in Austria


September 25, 2024

Österreichischer Integrationsfonds

Bregenz

OTHER


Trainer/in für Kurse, Workshops und Seminare (40h - Karenzvertretung)

IZ Vorarlberg
ab November
Bregenz (mit Reisetätigkeit)
    Vollzeit
Trainer/in für Kurse, Workshops und Seminare (40h - Karenzvertretung)
Einsatzbereich
Bundesweit
Reisebereitschaft
Ja
Arbeitszeit
Vollzeit
Ihr Aufgabenfeld
  • Leitung von Trainings, Workshops und Seminaren mit integrativem Schwerpunkt, in Präsenz sowie im Online-Format
  • Vermittlung von Grundkenntnissen im Rahmen von Orientierungskursen für Flüchtlinge und Migrant/innen
  • Vermittlung von Basiswissen aus den Themenbereichen Spracherwerb, Bildungschancen, Kultur und Landeskunde, Arbeitsmarktintegration, Bewerbungstraining, Freiwilligenarbeit, Gleichberechtigung, Gleichstellung, Frauenrechte, Gesundheitsförderung und Vorsorge
  • Kompetente Beratung unserer Kund/innen und Betreuung an unserer Beratungsstelle
  • Antragsannahme im Rahmen der Beratung
  • Administrative Tätigkeiten sowie Recherchetätigkeit zu laufenden regionalen Integrationsangeboten
  • Allgemeine Informationsweitergabe zum Thema Migration und Integration für Multiplikator/innen in der Aufnahmegesellschaft
Ihre Kenntnisse
  • Sie verfügen über einen Hochschulabschluss oder über einen Maturaabschluss in Verbindung mit Kenntnissen im Schulungs- bzw. Trainingsbereich
  • Sie verfügen über interkulturelle Kompetenz
  • Kenntnisse im Aufenthalts- und Asylrecht sind von Vorteil
  • Sie verfügen über hervorragende Deutschkenntnisse
  • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke und zielorientiertes Handeln aus
Unser Angebot und Benefits
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit und die Möglichkeit im spannenden gesellschaftspolitischen Umfeld der Integration mitzuwirken - befristet auf die Dauer der Karenz
  • Wir schätzen unser familiäres und diverses Arbeitsumfeld und leben die Du-Kultur ab dem ersten Tag
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Beruf und Studium ist uns wichtig und wird gefördert (aktiv gelebte Gleitzeit, Homeoffice, mitarbeiter/innenfreundliches Karenzmanagement, keine All-In Verträge)
  • Wir bilden uns stetig weiter und bieten Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungskatalog, Mentoringprogramm, Nachwuchsführungskräfteprogramm)
  • Die physische und mentale Gesundheit ist uns eine Herzensangelegenheit (betriebliche Gesundenuntersuchung, Teilnahme an sportlichen Aktivitäten, Supervision, kostenloser Obstkorb und Kaffee)
  • Wir feiern gemeinsame Erfolge und vernetzen uns aktiv (umfassende Einschulung, jährlicher Teamtag, Mitarbeiter/innen-Events)
  • Nachhaltigkeit und Umweltschutz werden von uns vorangetrieben (zentral gelegener Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung, Förderung Klimaticket)
  • Ein Bruttomonatsgehalt von € 2.700,- für 40h/Woche je nach persönlichem Qualifikationsprofil und relevanter Berufserfahrung sowie Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und ein Essenszuschuss

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