Job Opportunities in Austria

CORPORATE FINANCE AND TREASURY MANAGEMENT (ALL GENDERS)

Vollzeit (38,5 Stunden/Woche), Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche) möglich

IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN BEI UNS:

• Mitarbeit bei der Entwicklung von Finanzierungskonzepten, Steuerung des Finanzergebnisses und der Liquiditätsentwicklung sowie Unterstützung der Integration internationaler Finanzprozesse
• Durchführung von Handelsgeschäften im Finanzmanagement (Mittelveranlagung/-beschaffung)
• Systematische Erfassung und Abbildung interner und externer Finanzierungen im Treasury-System des Konzerns sowie Vorbereitung, Durchführung und Verwaltung von konzernweiten Garantien und Haftungsverhältnissen
• Aufzeigen von Optimierungsmöglichkeiten und Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Finanzbereiches sowie Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
• Aktive Mitwirkung im Zuge des Jahresabschlusses (Lagebericht) sowie bei der Vorbereitung der jährlichen Rating Reviews
• Investor Relation Tätigkeiten (u.a. Betreuung von Kelag-Aktionär:innen und Anteilseigner:innen an Beteiligungsmodellen) sowie Unterstützung bei der Organisation der jährlichen Hauptversammlung

DAS BRINGEN SIE DAFÜR MIT:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (BWL, Finance, Controlling o.ä.)
• Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
• Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, Prozessverständnis sowie schnelle Auffassungsgabe und Zahlenaffinität, gute Buchhaltungskenntnisse
• Verständnis bzw. Affinität für nachhaltigkeitsgetriebene Finanzierungsthemen (sustainable Finance) sowie Entwicklungen auf europäischer und internationaler Ebene
• Gute SAP und MS-Office Kenntnisse sowie verhandlungssicheres Englisch in Wort & Schrift
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit
• Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Verschwiegenheit

WARUM SIE SICH FÜR UNS ENTSCHEIDEN SOLLTEN:

• Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen
• Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung
• Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt

IHRE BENEFITS BEI UNS:

• Homeoffice
• Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical
• Pensionsvorsorge, Unfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
• Klimaticket
• Gesundes Essen in der Betriebskantine
• Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
• Vielfältige Sport- und Freizeitangebote

Für die Funktion wird ein Brutto-Monatsgehalt ab 3.700 Euro (Basis Vollzeit) geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.