November 6, 2024

Quality Care Hospice

Fajardo

FULL TIME

Supervisor(a) Clínico

Tareas Principales:
Entre las tareas que debe cumplir la persona encargada se encuentran:
· Supervisar al personal clínico, cumplimiento y garantía que se provea una atención clínica, tratamiento y servicios al paciente, a través del grupo de profesionales de la salud: enfermeros(a) graduados visitantes y HHA en su fase de prevención, visitas a pacientes,tratamiento estrategico, cuidado paliativo y hospicio.
· Responsable por el desarrollo del personal y el cumplimiento de todos los requisitos establecidos por las Leyes en Puerto Rico que regulan la profesión.
· Realizar visitas a los pacientes con el propósito de supervisar las responsabilidades y el servicio ofrecido por el personal de enfermero graduados y asistente de hospicios.
· Garantizar la aplicación correcta de técnica y procedimientos de enfermería en la atención de pacientes

Cumplir las normas de privacidad y confidencialidad del paciente, familia, empresa y compañeros de trabajo.
Coordinar admisiones y transiciones al programa de Paliativo y Hospicio.
Fomentar la creatividad e innovación con el fin de mejorar la calidad y calidez en la atención de enfermería.

Beneficios:

*Plan Médico 100% cubierto por el patrono
*Día de Cumpleaños libre con paga
*Car Allowance ( Aportación Vehicular )/ Vehículo Corporativo ( Según aplique)
*Tarjeta de Gasolina ( Según Aplique )
*Peaje ( Según Aplique )
Grandes Oportunidades de Crecimiento Profesional
Bono de Navidad
Vacaciones y Días por Enfermedad
Uniformes
Salarios competitivos
Entre otros

Requisitos:
Bachillerato o Maestría en ciencias de enfermería y/o área relacionada de universidad acreditada.
Experiencia mínima de tres años Supervisando Personal
Experiencia mínima de tres años en el campo de la salud preferiblemente hospicio
Experiencia en auditorías clínicas
Experiencia y pleno conocimiento en el área de cumplimiento
Entre otros.
Destrezas, conocimientos y habilidades:

Conocimientos técnicos y administrativos: participar en la elaboración del plan anual operativo, analizar y evaluar la cantidad y categoría del personal de enfermería que se requiere en el área de trabajo asignado.
Excelentes destrezas de comunicación verbal y escrita en inglés y Español.
Habilidad para desarrollar y mantener buenas relaciones interpersonales.
Conocimiento de los sistemas de prestación de servicios de salud.

Competencias:

Liderazgo Efectivo
Atención al detalle
Planificación y organización
Trabajo en equipo
Solución de problemas
Comunicación efectiva
Razonamiento

*Restricciones pueden aplicar. Somos un patrono con igualdad de oportunidades en el empleo que mantiene la política de emplear y retener a los mejores candidatos independientemente de la raza, color, edad, religión, sexo, origen nacional, discapacidad física o mental, orientación sexual, identidad de género, estado civil, condición de veterano, creencias políticas, condición social o por ser víctima o percibirse víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho y/o cualquier otra condición protegida por la Ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Viajar de manera regular