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Quem somos

Somos uma empresa de Tecnologias de Informação e Conteúdos, com sede em Braga, dedicada ao desenvolvimento e implementação de soluções integradas para sistemas de informação, mobilidade e conteúdos digitais.

Ao longo de mais de 18 anos, temos vindo a apoiar os nossos clientes na transformação digital dos seus negócios, aliando inovação e eficiência com tecnologias de ponta. A nossa equipa multidisciplinar é composta por profissionais apaixonados e disruptivos, que trazem experiência em diversos setores e um compromisso em impulsionar o sucesso dos nossos clientes.

Como parceiros oficiais da Microsoft, orientamos organizações ambiciosas no seu percurso de transformação digital, integrando soluções que aceleram o progresso e a competitividade.

Perfil

Experiência mínima igual ou superior a 2 anos em projetos Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, com foco na área de Finance;

Conhecimento de Power Apps, Power Automate e Power BI (preferencial);

Certificações atualizadas em Dynamics 365 F&O (preferencial);

Conhecimentos de inglês (nível intermédio B1 ou >);

Forte orientação para o cliente e para os resultados;

Capacidade de estabelecer relações de confiança e de trabalho em equipa;

Rigor, espírito crítico e proatividade na procura das melhores soluções para os nossos projetos e clientes.

Principais responsabilidades

Garantir o levantamento de requisitos junto dos clientes, entendendo e enquadrando as suas necessidades e metas do negócio;

Desenhar, configurar e implementar soluções baseadas na solução Microsoft Dynamics 365 F&O;

Elaborar documentação funcional detalhada, incluindo especificações de requisitos e manuais de utilizador;

Desenvolver e personalizar fluxos de trabalho, relatórios, dashboards e processos automatizados para otimizar a utilização da plataforma;

Garantir ações formativas necessárias junto dos clientes, promovendo boas práticas de utilização e adoção eficaz de soluções;

Garantir suporte técnico pós-implementação, promovendo a resolução e resposta a necessidades apresentadas pelos nossos clientes.

A nossa proposta de valor

Programa de Acolhimento e Onboarding;

Acesso a formação Certificada Microsoft e plano de formação contínuo;

Remuneração variável em função do desempenho do Departamento / Hydra;

Seguro de Saúde (extensível ao agregado familiar);

Oferta do dia de aniversário + dia necessidades pessoais (+ 2 dias/ ano além 22 dias de férias);

Ações de team building e múltiplas dinâmicas de equipa ao longo do ano;

Ecossistema de protocolos e parcerias;

Café e fruta disponível nos nossos escritórios;

Modelo de trabalho híbrido em função dos projetos e necessidades dos nossos clientes.

Se te identificas com esta oportunidade, junta-te a nós!

As candidaturas que reúnam o perfil solicitado serão tratadas logo após a sua receção, ficando as restantes registadas em base de dados para futuras oportunidades. A Hydra i T é a entidade responsável pelo tratamento dos dados pessoais recolhidos neste processo de candidatura. Pode exercer todos os seus direitos de titular dos dados pessoais através dos nossos contactos.