Job Opportunities in Switzerland
October 3, 2024
Propulse Lab
Lausanne
OTHER
Head of People / DRH - start-up
PROPULSE LAB est, depuis 2018, un accélérateur digital spécialiste de l’abonnement.
Nous nous associons aux meilleurs entrepreneurs digitaux pour transformer leurs idées en entreprises à succès.
En pleine croissance, nous recherchons les meilleurs talents pour construire avec nous nous aider à construire la “Rolls Royce” de l’abonnement, ainsi continuer de faire grandir le business de nos clients.
Si vous avez à cœur de faire bouger les lignes et de créer un environnement de travail où chacun peut s’épanouir, alors ce poste est fait pour vous !
Vos principaux défis :
Être le partenaire stratégique des directeurs de l’entreprise pour accompagner le développement de leurs équipes et assurer une expérience employé en phase avec nos valeurs.
Leader de la transformation culturelle : Favoriser l’intelligence collective et la gouvernance partagée pour accompagner le développement de l’entreprise en mode agile afin de renforcer notre capacité à innover tout en reflétant la richesse de notre environnement global.
Développer notre marque employeur en Suisse et en France : imaginer et mettre en œuvre des actions efficaces pour renforcer l'attractivité de Propulse Lab en tant qu'employeur de choix.
Gérer les projets RH variés en veillant à leur bonne exécution de la mise en place du projet jusqu’à son adoption par les équipes concernées.
Concevoir une stratégie de talent acquisition audacieuse, visant à attirer les meilleurs talents tout en promouvant une expérience candidat “5 étoiles”.
Développer & animer notre écosystème de 13 entreprises (Propulse Lab et nos clients tous basés sur Lausanne).
Piloter le développement des compétences de nos collaborateurs à travers des formations sur mesure et des parcours de carrière inspirants.
Assurer un dialogue social constructif, tout en veillant à l’adhésion aux obligations légales et sociales.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous nous associons aux meilleurs entrepreneurs digitaux pour transformer leurs idées en entreprises à succès.
En pleine croissance, nous recherchons les meilleurs talents pour construire avec nous nous aider à construire la “Rolls Royce” de l’abonnement, ainsi continuer de faire grandir le business de nos clients.
Si vous avez à cœur de faire bouger les lignes et de créer un environnement de travail où chacun peut s’épanouir, alors ce poste est fait pour vous !
Vos principaux défis :
Être le partenaire stratégique des directeurs de l’entreprise pour accompagner le développement de leurs équipes et assurer une expérience employé en phase avec nos valeurs.
Leader de la transformation culturelle : Favoriser l’intelligence collective et la gouvernance partagée pour accompagner le développement de l’entreprise en mode agile afin de renforcer notre capacité à innover tout en reflétant la richesse de notre environnement global.
Développer notre marque employeur en Suisse et en France : imaginer et mettre en œuvre des actions efficaces pour renforcer l'attractivité de Propulse Lab en tant qu'employeur de choix.
Gérer les projets RH variés en veillant à leur bonne exécution de la mise en place du projet jusqu’à son adoption par les équipes concernées.
Concevoir une stratégie de talent acquisition audacieuse, visant à attirer les meilleurs talents tout en promouvant une expérience candidat “5 étoiles”.
Développer & animer notre écosystème de 13 entreprises (Propulse Lab et nos clients tous basés sur Lausanne).
Piloter le développement des compétences de nos collaborateurs à travers des formations sur mesure et des parcours de carrière inspirants.
Assurer un dialogue social constructif, tout en veillant à l’adhésion aux obligations légales et sociales.
Pourquoi nous rejoindre ?
-
Intégrer une petite équipe passionnée, où chaque membre est valorisé et a un réel impact.
-
Travailler dans un environnement flexible, propice à l'innovation et à l'évolution personnelle.
-
Profiter d'une ambiance conviviale, où l'initiative et la créativité sont encouragées.
-
Passionné par les Relations Humaines et la gestion de projet, vous avez au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire
-
Bonne connaissance des enjeux liés à la marque employeur et à la culture d'entreprise
-
Capacité à gérer plusieurs projets, en simultané de manière autonome, avec un sens aigu de l'organisation.
-
Bon communicant avec une véritable capacité d’écoute
-
Leadership, capacité à challenger pour faire adhérer aux idées et aux projets
-
Sens de l’organisation pour mener à bien ces missions et s’assurer de leur bonne réalisation
-
Bonne appréhension de notre culture et des leviers de performance
-
Aisance relationnelle et aptitude à fédérer autour de projets communs.
11+ years
Latest Job Opportunities
October 9, 2024
Gemeindeverwaltung Stäfa
Fachperson Offene Jugendarbeit (60 %)
Stäfa
PART TIME
View Details
October 9, 2024
Digitec Galaxus AG
Leiter Supply Chain Process Engineering
Zürich
PART TIME & OTHER
View DetailsSimilar Jobs
September 27, 2024
World Intellectual Property Organization
Head, Russian Translation Section
Genève
View Details
September 27, 2024
World Intellectual Property Organization
Head, Patents and Treaties Law Section
Genève
View DetailsOctober 5, 2024
SILEX TECHNOLOGIES SA
Head of Private Equity / Private Debt
Genève
OTHER
View DetailsNew Jobs from This Company
September 26, 2024
Propulse Lab
Analyste Marché / Copywriter Freelance (H/F)
Lausanne
PART TIME
View Details