Job Opportunities in Switzerland


September 13, 2024

Ville de Genève

Genève


CHARGÉ-E DE RECHERCHE EN PALÉONTOLOGIE

Avec ses collections prestigieuses valorisées par une équipe scientifique multidisciplinaire de renommée internationale, et ses expositions et animations fréquentées par des centaines de milliers de personnes chaque année, Le MUSÉUM D'HISTOIRE NATURELLE DE GENÈVE (MHNG) est la plus grande institution de son genre en Suisse. Pour compléter son équipe, MHN recherche un ou une CHARGÉ-E DE RECHERCHE EN PALÉONTOLOGIE
Entrée en fonction: A convenir
Délai d’inscription: 19.09.2024
Rattachement: Muséum d'histoire naturelle
Votre mission et vos responsabilités
Vous participez à la gestion (organisation, numérisation, prêts et conservation) et au développement des collections de paléontologie au sein du secteur des Sciences de la Terre. Vous veillez à la transmission du savoir auprès d'un large public en prenant part à des activités de médiation et à la conception d'expositions. Vous effectuez des travaux de recherche scientifique en paléontologie, de façon autonome, en accord avec la politique scientifique de l'institution. Vous rédigez, dirigez et diffusez des publications scientifiques à l'échelon national et international et vous assurez la formation de jeunes scientifiques. Vous assistez votre supérieur hiérarchique dans l'exercice de ses tâches et le remplacez durant ses absences.
Votre profil
Titulaire d'un Doctorat en macro-paléontologie (vertébrés ou invertébrés), vous avez une expérience postdoctorale d'au moins une année. Vous avez une excellente capacité de publication et d'obtention de financements externes. Vous êtes expérimenté-e dans la gestion et la recherche sur les collections et menez des programmes d'étude, et de valorisation de la paléobiodiversité régionale et internationale. Vous avez une bonne compréhension de l'importance et du rôle des collections et de la recherche dans les muséums. Vous êtes autonome dans vos tâches, vous savez travailler en équipe et vous avez la maîtrise pour collaborer en réseau avec d'autres institutions similaires, à l'échelle nationale et internationale. Vous maitrisez les langues française et anglaise, à l'oral et à l'écrit. Vous avez une excellente capacité d'analyse et de synthèse, un esprit d'initiative et des compétences avérées en négociation, en organisation et en vulgarisation. Dans le cadre de sa politique d'égalité entre femmes et hommes, la Ville de Genève souhaite promouvoir la mixité dans tous les services de l'administration. Vous êtes domicilié-e dans le canton de Genève ou dans la zone de domiciliation autorisée.
Conditions et procédure d'inscription
Soucieuse de développement durable, la Ville demande que les postulations lui soient adressées de préférence sous forme électronique. Les conditions de postulation et d'engagement sont disponibles à l'adresse suivante : www.geneve.ch/emploi. Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas aux exigences du poste ne seront pas retenus.

Tous les postes de l'administration municipale sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes, selon les objectifs de la politique de promotion de l'égalité entre femmes et hommes poursuivis par la Ville de Genève. Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la Ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Les postes sont ouverts à toute personne titulaire d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.

Les candidat-e-s sont prié-e-s de faire parvenir, de préférence par le biais d'un dossier numérique (documents scannés), ou par courrier s'il n'est pas mentionné d'adresse électronique : un curriculum vitae, accompagné d'une lettre de motivation, des copies de diplômes, des certificats de travail, ainsi que d'une photographie récente format passeport, à l'adresse électronique mentionnée dans l'offre.

Un accusé de réception est adressé à l'ensemble des candidat-e-s par voie électronique, en ce qui concerne la plateforme de recrutement Jobup.ch et toute postulation par courrier électronique, ou par courrier pour les dossiers envoyés par la poste. Les dossiers électroniques des candidat-e-s écarté-e-s ne sont pas retournés. Pour les dossiers expédiés par courrier, les dossiers ne sont pas restitués, sauf demande expresse de la ou du candidat-e.

Les candidat-e-s écarté-e-s en sont informé-e-s par un courrier spécifique dans les meilleurs délais. Les candidat-e-s ne disposant pas d'un curriculum vitae peuvent utiliser le formulaire de 'demande d'emploi'. Ce formulaire et le plan de la zone de domiciliation autorisée peuvent être retirés à la Direction des ressources humaines - Cour de St-Pierre 2 - ou téléchargés sur www.geneve.ch/emploi.

Echelle de traitement
La fonction est classée dans la limite de la catégorie M de l'échelle des traitements.
Adresse de retour
recrutement.mhn@ville-ge.ch

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