Job Opportunities in Spain

La Comisión Española de Ayuda al refugiado, CEAR, lleva mas de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.
CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.

Descripción de la oferta

Objetivo del puesto
Organizar y supervisar las labores de mantenimiento, limpieza y demás funciones requeridas, con el fin de garantizar el buen funcionamiento de los centros de acogida y los dispositivos del Programa de Emergencia Costas en dependencia de la Dirección del Centro de Acogida en la Delegación.

Funciones principales

• Desarrollar las tareas de limpieza y conservación del centro.
• Comprobar con el personal técnico las actividades respecto a ingresos, altas, bajas, cambios de habitaciones o cualquier necesidad relacionada con las personas de acogida del centro.
• Organizar y controlar, en coordinación con la Dirección del Centro, la gestión de las compras de suministros de todos los productos relacionados con la limpieza y lencería de habitaciones del centro de acogida o dispositivo.
• Organizar y controlar el trabajo del personal propio de limpieza y mantenimiento del dispositivo, sólo en aquellos centros dónde Cear cuente con personal interno.
• Realizar y controlar el inventario del almacén del centro de acogida o dispositivo.
• Revisar la entrega de artículos de menaje e higiene personal a las personas de acogida.
• Realizar previsión de las necesidades de reparaciones para su correspondiente mantenimiento y hacer seguimiento hasta su resolución.
• Elaborar el cuadrante de comidas y cenas en coordinación con el personal de Acogida.
• Comprobar el estado de las habitaciones y zonas comunes y realizar propuestas de cara a la mejora de sus condiciones.
• Participar en reuniones de coordinación del equipo que gestiona el área residencial del centro de acogida cuando así se requiera.

Requisitos

Formación/Conocimiento

• Formación Profesional superior o de grado medio o formación académica equivalente o, en su defecto, conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión. Con una experiencia en el sector equiparable a la formación.
• Manejo de herramientas incluidas en el paquete Office (Excel, Word).

Experiencia

• Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.

Competencias

• Compromiso.
• Adaptación al Cambio.
• Trabajo en equipo.
• Responsabilidad.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de trabajo autónomo.
• Capacidad de negociación y mediación.
• Capacidad de proactividad e iniciativa.

Se valorará

• Experiencia en el tercer sector.
• Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
• Curso de PRL.
• Idiomas: Inglés y/o Francés C1.
• Otros idiomas: Árabe.
• Conocimientos en pintura, fontanería, electricidad y carpintería.
• Formación en Igualdad de Género.

Se ofrece

• Jornada parcial
• Incorporación inmediata
• Horario: Sábados, domingos y festivos de 8:00 a 20:00.
• Contrato temporal hasta el 31/12.
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
• Beneficio social: Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as
• Lugar de trabajo: Roquetas de Mar, Almería
• CODIGO: 015/233021119/24_EAH_231