O AT Group é um player de referência em 3 sectores representados pelas marcas: Seaside, My Story Hotels e Herdade Monte Branco. Terá como principais responsabilidades a organização, o registo e o tratamento de dados contabilísticos de uma empresa ou conjunto de empresas do AT Group. Responsabilidades
Prestar suporte na implementação e garantir o cumprimento das políticas e processos de Recursos Humanos;
Garantir a informação referente aos processos individuais de colaboradores (gestão contractual);
Garantir o correto processamento salarial desde a preparação e compilação de informação e rubricas inerentes ao mesmo, garantindo o cumprimento de todas as obrigações de âmbito legal e fiscal;
Garantir a operacionalização e o acompanhamento dos benefícios da empresa de acordo com as políticas internas em vigor e as diretrizes da Administração;
Garantir a operacionalização e o acompanhamento das atividades inerentes aos Seguros de Recursos Humanos em vigor na empresa;
Contribuir para o desenvolvimento de uma cultura de melhoria contínua e de valorização dos Recursos Humanos, promovendo espírito de equipa e iniciativa e atuando de forma clara e assertiva, seguindo sempre os objetivos da empresa.
Experiência no processamento salarial (PHC);
Exportação de ficheiros de suporte à elaboração de mapas de apoio ao departamento (Excel).
Habilitações e Requisitos Técnicos
Formação superior na área de Gestão, Recursos Humanos ou similar;
Experiência profissional superior a 2 anos em funções similares;
Bons conhecimentos Informáticos MS Office (Excel):
Orientação para trabalho em equipa;
Conhecimentos em PHC.
Oferecemos
Condições salariais atrativas e de acordo com a experiência demonstrada;
Plano de carreira;
Formação e desenvolvimento profissional.
Tipo de oferta: Período Integral, Integral/Full-time Benefícios: