Wiemy, że dla każdego człowieka najważniejszy jest dom, a każdy dom zaczyna się od drzwi. Naszą pasją jest tworzenie takich drzwi, które z radością będziesz otwierać, by przekroczyć próg tego najważniejszego dla Ciebie miejsca. OTWÓRZ SIĘ NA NOWE MOŻLIWOŚCI, podejmij wyzwanie i dołącz do naszego zespołu. Szukamy osób na stanowisko: Pracownik Utrzymania Ruchu (Pracownik do przyuczenia)
Pracownik Utrzymania Ruchu - do przyuczenia Miejsce pracy: Bolszewo (pow. wejherowski)
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
Obsługa kotłów grzewczych o mocach do 2 MW/1150C
Nadzór i kontrola układów wody technologicznej i CO na terenie całego zakładu
Wykonywanie prac porządkowych na terenie całego zakładu
OCZEKIWANIA
Wykształcenie zawodowe - najlepiej mechaniczne
Gotowość do pracy w systemie 4-brygadowym
Mile widziane:
Uprawnienia do obsługi ładowarki jednonaczyniowej do 2,5 m3
Prawo jazdy kat. T
Uprawnienia: SEP kategorii II
Umiejętność obsługi urządzeń technicznych: kotły i instalacje kotłowe
OD NAS OTRZYMASZ
Umowę o pracę od pierwszego dnia pracy
Bilety do kina
Dofinansowanie do wypoczynku
Rabat na nasze produkty
Finansowe premie za pomysły usprawniające pracę i polecenia pracowników
Karty podarunkowe dla dzieci
Dodatek relokacyjny – jeśli to dla nas się przeprowadzisz
Kartę multisport
Bezpłatna opieka medyczna
Bezpłatny parking
Preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie
Odpowiedzialna za proces jest:
Agnieszka Zinkel, Junior HR Business Partner
agnieszka_zinkel@porta.com.pl
tel: 723 331 400
Masz pytania? Zapraszam do kontaktu.
ZOBACZ JAK PRACUJE SIĘ W PORTA
Administratorem danych jest Porta KMI Poland Spółka Akcyjna z siedzibą w Bolszewie, ul Szkolna 54, (84-239). Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, a także do żądania usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania jak również do przenoszenia swoich danych osobowych oraz cofnięcia zgody. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne. Wysyłając aplikację na adres email wskazany w ogłoszeniu wyrażają Państwo zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Administratora danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit a „RODO” do celów przeprowadzenia obecnej rekrutacji.
W treści CV prosimy umieścić klauzulę:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu obecnej rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”)”.
We regret to inform you that this job opportunity is no longer available