Job Opportunities in Poland

Opis stanowiska pracy:

H. CEGIELSKI-POZNAŃ S.A. to firma z ponad 170-letnią tradycją oferującą wielkogabarytowe konstrukcje stalowe (m.in. dźwigi stoczniowe), dmuchawy promieniowe, oryginalne części zamienne do silników okrętowych, szeroki zakres produkcji kooperacyjnej, serwis gwarancyjny i pogwarancyjny swoich wyrobów realizowany na całym świecie poszukuje osoby na stanowisko:
Podstawowe obowiązki:

• zapewnienie oczekiwanego poziomu jakości na wydziałach produkcyjnych: spawalni, obróbki mechanicznej, malarni i montażu,
• zapewnienie skutecznej realizacji kontroli jakości,
• wdrażanie działań korygujących i prewencyjnych,
• opracowanie procedur badawczych, planów badań oraz planów zapewniania jakości,
• analiza efektywności i optymalizacja procesów jakościowych,
• współpraca ze służbami technicznymi w przeprowadzaniu badań i prób wyrobów finalnych,
• prowadzenie odbioru Towarzystw Kwalifikacyjnych,
• analiza przyczyn źródłowych niezgodności,
• kontakt z klientami spółki,
• analiza kosztów złej jakości i podejmowanie odpowiednich działań,
• zapewnienie na czas dokumentacji powykonawczej
• inicjowanie wprowadzenia do produkcji nowoczesnych środków pomiarowych oraz metod badawczych,
• reprezentowanie spółki podczas audytów wewnętrznych i zewnętrznych,
• zapewnienie zastępowalności na każdym stanowisku w dziale.

Nasze wymagania:

• minimum 3 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w branży konstrukcji stalowych lub obróbki metalu,
• wykształcenie wyższe techniczne,
• dobra znajomość j. angielskiego,
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• umiejętność analizy wyników,
• znajomość zagadnień zarządzania jakością,
• umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji,
• komunikatywność,
• rzetelność,
• umiejętność podstawowej pracy w systemie CAD 2D/3D oraz obsługi pakietu Microsoft Office

Oferujemy:

• umowę o pracę na pełen etat,
• perspektywę długoterminowej współpracy,
• możliwość rozwoju osobistego (szkolenia, udziały w konferencjach),
• łatwy dojazd do pracy – dobra lokalizacja firmy obok przystanku MPK,
• darmowy parking,
• benefity - szeroki pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, dofinansowanie do karty sportowej, dofinansowanie do urlopu pracownika i dzieci, pikniki rodzinne, ubezpieczenie grupowe, świadczenia na święta dla pracownika i dzieci

W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzaniem przez H.CEGIELSKI-POZNAŃ S.A. danych osobowych na potrzeby przyszłych lub równolegle prowadzonych rekrutacji w dokumentach rekrutacyjnych należy zawrzeć następującą klauzulę:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez H.CEGIELSKI-POZNAŃ S.A. moich danych osobowych w prowadzonych przez nią przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych oraz na składanie mi ofert zatrudnienia w ramach równolegle prowadzonych innych postępowań rekrutacyjnych. Oświadczam, że zostałam poinformowana/ zostałem poinformowany, że H.CEGIELSKI-POZNAŃ S.A. będzie przetwarzać moje dane osobowe we wskazanych wyżej celach do momentu wycofania przeze mnie niniejszej zgody lub stwierdzenia przez Spółkę braku uzasadnienia dla dalszego przetwarzania moich danych, w zależności od tego, które ze zdarzeń nastąpi szybciej.”

Informacje dot. przetwarzania danych osobowych przez H. CEGIELSKI- POZNAŃ S.A. w celach rekrutacyjnych zamieszczone zostały pod likiem:
http://hcp.eu/content/assets/INFORMACJA%20O%20PRZETWARZANIU%20PRZEZ%20H.CEGIELSKI-POZNA%C5%83%20S.A.%20DANYCH%20OSOBOWYCH%20OS%C3%93B%20UBIEGAJ%C4%84CYCH%20SI%C4%98%20O%20ZATRUDNIENIE.pdf