Job Opportunities in Poland
October 10, 2024
BRUK-BET Sp. z o.o
Nieciecza
Analityk Danych
RAZEM BUDUJEMY
TO CO WYJĄTKOWE
TO CO WYJĄTKOWE
Przez 40 lat działania na rynku Bruk-Bet® wyszedł poza schemat, kreśląc nowy system prowadzenia działalności. To model oparty na relacjach, pielęgnowaniu lokalnej tożsamości i otwarty na zmiany dynamicznie kształtującego się otoczenia. To dlatego założony w 1984 roku Zakład Wyrobów Betonowych Krzysztof Witkowski, a od 1992 roku Bruk-Bet®, stanowi przykład firmy scalającej różne sektory biznesowe oraz społeczne. Przedsiębiorstwo jest liderem wyrobów betonowych i pionierem w dziedzinie wibroprasowanych kostek brukowych.
Obecnie w naszej firmie pracuje ponad 1300 utalentowanych pracowników w 19 zakładach produkcyjnych, a przestrzeń którą wspólnie tworzymy, jest wynikiem ponad 40-letniej tradycji.
Obecnie w naszej firmie pracuje ponad 1300 utalentowanych pracowników w 19 zakładach produkcyjnych, a przestrzeń którą wspólnie tworzymy, jest wynikiem ponad 40-letniej tradycji.
Dołącz do naszego zespołu.
Analityk Danych
Dział
Dział Handlowy
Dział Handlowy
Miejsce pracy
Nieciecza (pow. tarnowski), małopolskie
Nieciecza (pow. tarnowski), małopolskie
Twój zakres obowiązków
- Tworzenie raportów oraz wizualizacji danych w Tableau
- Przeprowadzanie analiz danych przy użyciu SQL
- Monitorowanie, przetwarzanie i analiza dużych zbiorów danych
- Współpraca z zespołami biznesowymi w celu identyfikacji potrzeb analitycznych
- Opracowywanie wniosków oraz rekomendacji na podstawie zebranych danych
- Optymalizacja zapytań SQL i wydajności baz danych
Nasze wymagania
- Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku Analityka Danych lub pokrewnym
- Bardzo dobra znajomość Tableau oraz SQL (warunek konieczny)
- Umiejętność pracy z dużymi zbiorami danych i ich przetwarzania
- Zdolność analitycznego myślenia oraz wyciągania trafnych wniosków
- Znajomość zagadnień z zakresu baz danych oraz modelowania danych
- Umiejętność pracy zespołowej oraz komunikatywność
- Znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej
Mile widziane
- Doświadczenie w pracy z innymi narzędziami BI (np. Power BI, Qlik)
- Znajomość języków programowania (Python, R)
- Doświadczenie w pracy w środowisku Agile/Scrum
Co oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- Praca w młodym i przyjaznym zespole
- Elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej
- Dostęp do nowoczesnych narzędzi oraz technologii
WYŚLIJ CV
W firmie Bruk-Bet sp. z o.o. zawsze jesteśmy otarci na osoby, które wykazują się rzetelnością, kompetencjami i zaangażowaniem. W związku z tym, zawsze chętnie rozpatrujemy CV kandydatów do pracy w działach:
- Produkcji (np. pracownicy produkcji, operatorzy maszyn)
- Utrzymania ruchu (np. automatycy, mechanicy, elektromechanicy)
- Magazynu (np. operatorzy wózków widłowych, magazynier-kontroler)
- Sprzedaży (np. specjalista ds. obsługi klienta, doradca techniczny)
- Stanowiska administracyjno-biurowe
PROCES REKRUTACJI
Jak wygląda proces rekrutacji w firmie Bruk-Bet? Proces rekrutacyjny w naszej firmie składa się kilku etapów. Zapoznaj się z nimi i nie daj się zaskoczyć!
01
PRZESŁANIE DOKUMENTÓW
Na naszej stronie internetowej, znajdziesz wszystkie aktualne oferty pracy. Dokumenty aplikacyjne (CV + list motywacyjny) dołącz do dedykowanego formularza dostępnego pod ogłoszeniem.
02
SELEKCJA APLIKACJI
Na tym etapie nasz zespół HR analizuje wszystkie przesłane aplikacje. Weryfikujemy je pod kątem profilu zawodowego Kandydata, a wymaganiami umieszonymi w ogłoszeniu. Ze względu dużą ilość procesów rekrutacyjnych, informujemy że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.
03
ROZMOWA KWALIFIKACYJNA
Jeśli Twoja aplikacja zostanie pozytywnie rozpatrzona, zostaniesz zaproszony na rozmowę rekrutacyjną. Rozmowa rekrutacyjna umożliwi nam uzyskanie szczegółowych informacji odnośnie Twojego doświadczenia, wiedzy i kompetencji. Poza tym to odpowiedni czas, abyśmy mogli lepiej się poznać oraz przeanalizować Twoje oczekiwania w kontekście zatrudnienia.
W trakcie rozmowy rekrutacyjnej na stanowiska specjalistyczne możemy zastosować jedną z metod, weryfikując Twoją wiedzę i umiejętności:
W trakcie rozmowy rekrutacyjnej na stanowiska specjalistyczne możemy zastosować jedną z metod, weryfikując Twoją wiedzę i umiejętności:
- Testy umiejętności
- Kwestionariusz osobowości
- Assessment Center
- Próbki pracy
04
FEEDBACK, CZYLI INFORMACJA ZWROTNA
Na tym etapie wszyscy Kandydaci otrzymują wyniki rekrutacji. Naszym celem jest usprawnienie procesu rekrutacji, jednocześnie minimalizując formalności. Zależy nam na tym, aby każdy Kandydat otrzymał informację zwrotną maksymalnie do 2 tygodni.
05
ZATRUDNIENIE
Kandydaci, którzy otrzymają pozytywny wynik rekrutacji w rozmowie telefonicznej zostaną poinformowani o dalszej procedurze zatrudnienia.
Latest Job Opportunities
Similar Jobs
