Ben jij een ervaren en gedreven manager met een passie voor financiële administratie en changemanagement? Dan is Landal Green Parks op zoek naar jou!
Over de functie
Ben jij een ervaren en gedreven manager met een passie voor financiële administratie en changemanagement? Dan is Landal Green Parks op zoek naar jou! Als Teamlead Operations Finance ben je de spil in het financiële beheer van onze 65 eigen exploitatieparken en de overhead administratie. Je werkt vanuit ons kantoor in Zwolle en stuurt een divers team van 21 administrateurs, seniors en specialisten aan, verspreid over locaties in Nederland, Duitsland (Trier) en Denemarken (Varde).
Dit ga je doen
Leidinggeven: Je stuurt en ontwikkelt een team van 21 professionals, waaronder administrateurs, seniors en specialisten, en zorgt voor een positieve en productieve werkomgeving.
Coördineren: Je bent verantwoordelijk voor de nauwkeurige, volledige en tijdige maandafsluiting van onze parken en overhead administratie, waarbij je analyses maakt en bijzonderheden rapporteert aan de afdelingen Financial en Business Control.
Changemanagement: Je implementeert en stimuleert changemanagement binnen het Shared Service Center (SSC) om kwalitatieve en efficiënte processen te garanderen, zowel binnen je eigen team als in samenwerking met andere teams binnen het SSC.
Stakeholder Management: Je stemt regelmatig af met Operations en budgethouders over financiële zaken en actuals, rapporteert direct aan de Head of SSC en zorgt voor een soepele samenwerking met andere afdelingen.
Dit ben jij
Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in Accountancy of een vergelijkbare richting.
Minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring in een leidinggevende rol binnen financiële administratie of accounting.
Aantoonbare ervaring met changemanagement en het verbeteren van financiële processen binnen een SSC.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in zowel Nederlands als Engels.
Een sterk analytisch vermogen en oog voor detail.
Een proactieve en resultaatgerichte instelling met uitstekende people en changemanagement skills.
Pré: kennis van IFRS.
Dit bieden wij
Samen zetten we alles op alles om onze gasten en onze collega’s het beste te bieden. Als jij meedoet, worden jouw werkzaamheden door ons beloond met:
Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden conform cao Recreatie;
Jouw salaris bedraagt €4485 - €6410, fulltime, afhankelijk van kennis en ervaring;
27 vakantiedagen bij een fulltime werkweek* met mogelijkheid tot 10 dagen bij te kopen;
Variabele beloningsregeling;
8% Vakantietoeslag;
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken;
Thuiswerkvergoeding van € 2,35 per thuiswerkdag;
Een leaseauto of een mobiliteitsvergoeding. Eventueel te combineren met het gebruik van een NS Business Card voor zakelijke reizen met het openbaar vervoer.
Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of een ov-reiskostenvergoeding; Kosten voor het reizen met openbaar vervoer vergoeden we volledig o.b.v. abonnement.
Uitgebreide trainings-en opleidingsmogelijkheden zowel online (ruim 150 e-learnings) als offline, gericht op het ontwikkelen van je vakmanschap en zelfontplooiing
Deelname aan het pensioenfonds Recreatie. De standaard pensioendatum in deze regeling is 67 jaar. De premie voor dit ouderdomspensioen bedraagt 21,8% van de pensioengrondslag, waarbij Landal en jij ieder de helft betalen
Mogelijkheid tot betaald aanvullend geboorte- en ouderschapsverlof
Diverse collectieve verzekeringen, waaronder een gratis doorlopende reisverzekering voor jou en je gezin
Een gunstige personeelsboekingsregeling
Een fulltime dienstverband bij Landal kent een 38-urige werkweek, wat gelijk staat aan een werkweek van 5 dagen. Indien je een parttime dienstverband hebt, worden jouw salaris en vakantiedagen naar rato berekend.
We regret to inform you that this job opportunity is no longer available