Job Opportunities in Netherlands
September 24, 2024
Gemeente Voerendaal
Voerendaal
OTHER
BOA Domein I (36 uur)
De organisatie:
De gemeente Voerendaal is een kleine organisatie van pakweg 100 medewerkers met korte lijnen. Samen met ons bestuur, inwoners en netwerkpartners investeren we in een nog betere samenleving, waarin het goed werken, leven en wonen is. Dit zowel binnen de gemeentegrenzen als in Parkstad, Zuid-Limburg en de Euregio. Binnen de verschillende onderdelen van de organisatie wordt verbondenheid ervaren, maar er leeft ook behoefte aan verbinding met het geheel. Samenwerking is op alle fronten een belangrijk aandachtspunt, zowel intern, in de regio, als met de gemeenschap.
Samenwerken, meebewegen, ontwikkelen, veerkracht, betrokkenheid, energie, aandacht, balans, flexibiliteit en vertrouwen. Deze woorden vormen de waarden die wij in ons werk nastreven. In twee termen vatten we deze waarden samen: Vitaal & Verbonden. Daar staan wij voor. En nee, we zijn er nog niet. Maar wat zou het mooi zijn als wij, juist in tijden van onzekerheid, zorgen, polarisatie en gebrekkig vertrouwen in de overheid, een gezonde organisatie kunnen vormen die in topconditie is, die verbindt en laat groeien.
Een aantrekkelijk werkgever voor jong en oud, waar medewerkers met betekenis en plezier voor werken, met en voor de lokale gemeenschap. Een organisatie waar iedere medewerker trots op kan zijn!
De Rol:
Je komt te werken bij het cluster Veiligheid, Toezicht en Handhaving (VTH).
VTH heeft als hoofdtaak om toezicht uit te oefenen op het naleven van wet- en regelgeving. Het cluster is ook verantwoordelijk voor het uitvoeren van de handhavingstaken voor de openbare ruimte. Het doel van de werkzaamheden binnen dit cluster is gericht op het voorkomen, handhaven en oplossen van verschillende vormen van overlast, criminaliteit en onveiligheid binnen onze gemeente. Onze ambitie is om een veilige leefomgeving te creëren en te waarborgen voor iedereen binnen onze gemeente.
Als BOA domein I ben je flexibel inzetbaar en ook bereid om buiten kantoortijden te werken. Er wordt gestuurd op een evenredige verdeling van werkzaamheden tijdens en buiten kantoortijden. We werken volgens een flexibel dienstrooster welke in overleg met je coördinator wordt vastgesteld.
Wat ga je doen?
Wat bieden wij jou?
Bij de gemeente Voerendaal bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je krijgt de ruimte en verantwoordelijkheid om je eigen rol vorm te geven. De werksfeer is informeel, collegiaal en resultaatgericht.
Kom jij samen met ons bouwen aan een sterk Voerendaal? Reageer dan uiterlijk 6 oktober via de website van IGOM. Wil je meer informatie over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Harriët Eggengoor, teamcoördinator Veiligheid, Toezicht en Handhaving via harriet.eggengoor@voerendaal.nl of 06 13 13 86 67.
Noteer alvast! De eerste kennismaking staat gepland op 15 oktober 2024.
Deze vacature wordt zowel intern als extern geworven. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Soort dienstverband: Fulltime, Uitzicht op vast, Bepaalde tijd
Contractduur 12 maanden
Salaris: €2.700,00 - €3.831,00 per maand
Werklocatie: Fysiek
Deadline sollicitaties: 06-10-2024
De gemeente Voerendaal is een kleine organisatie van pakweg 100 medewerkers met korte lijnen. Samen met ons bestuur, inwoners en netwerkpartners investeren we in een nog betere samenleving, waarin het goed werken, leven en wonen is. Dit zowel binnen de gemeentegrenzen als in Parkstad, Zuid-Limburg en de Euregio. Binnen de verschillende onderdelen van de organisatie wordt verbondenheid ervaren, maar er leeft ook behoefte aan verbinding met het geheel. Samenwerking is op alle fronten een belangrijk aandachtspunt, zowel intern, in de regio, als met de gemeenschap.
Samenwerken, meebewegen, ontwikkelen, veerkracht, betrokkenheid, energie, aandacht, balans, flexibiliteit en vertrouwen. Deze woorden vormen de waarden die wij in ons werk nastreven. In twee termen vatten we deze waarden samen: Vitaal & Verbonden. Daar staan wij voor. En nee, we zijn er nog niet. Maar wat zou het mooi zijn als wij, juist in tijden van onzekerheid, zorgen, polarisatie en gebrekkig vertrouwen in de overheid, een gezonde organisatie kunnen vormen die in topconditie is, die verbindt en laat groeien.
Een aantrekkelijk werkgever voor jong en oud, waar medewerkers met betekenis en plezier voor werken, met en voor de lokale gemeenschap. Een organisatie waar iedere medewerker trots op kan zijn!
De Rol:
Je komt te werken bij het cluster Veiligheid, Toezicht en Handhaving (VTH).
VTH heeft als hoofdtaak om toezicht uit te oefenen op het naleven van wet- en regelgeving. Het cluster is ook verantwoordelijk voor het uitvoeren van de handhavingstaken voor de openbare ruimte. Het doel van de werkzaamheden binnen dit cluster is gericht op het voorkomen, handhaven en oplossen van verschillende vormen van overlast, criminaliteit en onveiligheid binnen onze gemeente. Onze ambitie is om een veilige leefomgeving te creëren en te waarborgen voor iedereen binnen onze gemeente.
Als BOA domein I ben je flexibel inzetbaar en ook bereid om buiten kantoortijden te werken. Er wordt gestuurd op een evenredige verdeling van werkzaamheden tijdens en buiten kantoortijden. We werken volgens een flexibel dienstrooster welke in overleg met je coördinator wordt vastgesteld.
Wat ga je doen?
- Het houden van toezicht op het naleven van de wet- en regelgeving omtrent het gemeentelijke beleid (APV) en waar nodig handhavend optreden;
- Het houden van toezicht op het sociaal gebruik van de openbare ruimte en op straat;
- Het ondersteunen van politie en gemeentelijke diensten;
- Informatie gestuurd werken, informatie analyseren en delen waar nodig;
- Aanwezig zijn in de dorpen van gemeente Voerendaal;
- Het deelnemen aan voorkomende projecten.
- Je beschikt over een afgeronde BOA mbo-opleiding;
- Je bent in het bezit bent van een afgeronde RTGB-training;
- Je hebt de opleiding Drank- en Horecawet gevolgd of bent bereid deze te volgen;
- Je bent in het bezit van het rijbewijs BE;
- Je kan goed omgaan met emoties van mensen en je hebt inlevingsvermogen;
- Je vindt het prettig om veel verantwoordelijkheid te dragen in combinatie met afwisselende taken;
- Je bent fysiek en lichamelijk in goede conditie;
- Je bent van onbesproken gedrag (VOG-P-verklaring kunnen overleggen).
Wat bieden wij jou?
Bij de gemeente Voerendaal bieden we een stimulerende werkomgeving die je in staat stelt om het beste uit jezelf te halen. Je krijgt de ruimte en verantwoordelijkheid om je eigen rol vorm te geven. De werksfeer is informeel, collegiaal en resultaatgericht.
- Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, die bij goed functioneren wordt omgezet in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
- Ruime ontplooiingsmogelijkheden waaronder cursus- en trainingsmogelijkheden en coaching;
- Een reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding per gewerkte dag;
- Een passend salaris. De functie is ingedeeld in salarisschaal 7 CAO gemeente (minimaal € 2.700,- en maximaal € 3.831,- bruto per maand, salaristabel 01-10-2024) op basis van een 36-urige werkweek;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB bedraagt 17,05% over je brutosalaris en kun je vrij inzetten voor bijvoorbeeld het kopen van extra verlof of als extra aanvulling op je salaris op een moment dat jij daarvoor kiest;
- Een bijdrage in de premie van je ziektekostenverzekering;
- Een goede bereikbaarheid van onze organisatie zowel met openbaar vervoer, fiets als met de auto;
- En last but not least……iedere dinsdag verse soep en fruit!
Kom jij samen met ons bouwen aan een sterk Voerendaal? Reageer dan uiterlijk 6 oktober via de website van IGOM. Wil je meer informatie over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Harriët Eggengoor, teamcoördinator Veiligheid, Toezicht en Handhaving via harriet.eggengoor@voerendaal.nl of 06 13 13 86 67.
Noteer alvast! De eerste kennismaking staat gepland op 15 oktober 2024.
Deze vacature wordt zowel intern als extern geworven. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Soort dienstverband: Fulltime, Uitzicht op vast, Bepaalde tijd
Contractduur 12 maanden
Salaris: €2.700,00 - €3.831,00 per maand
Werklocatie: Fysiek
Deadline sollicitaties: 06-10-2024
We regret to inform you that this job opportunity is no longer available
Latest Job Opportunities
September 25, 2024
Tamarschool
Leerkracht voor de startklas (groep 1 en 2)
Den Haag
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
Docenter
FREELANCE LEERKRACHT GEZOCHT – per 1 november
Den Haag
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
Gro-up kinderopvang
Pedagogisch medewerker op het Meeuwennest
Zoetermeer
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
PCBO
Ervaren leerkrachtondersteuner en/of onderwijsassistent, 24-40 uur (De Wissel)
Rotterdam
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
PCBO
Pedagogisch medewerker Het Kleine Klavertje , 16 uur (De Klaver Carnisse)
Rotterdam
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
De Klaver Carnisse
Pedagogisch medewerker Het Kleine Klavertje , 16 uur (De Klaver Carnisse)
Rotterdam
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
Stichting Christelijk Onderwijs Haaglanden
Leerkracht kleuters
Den Haag
OTHER
View DetailsSeptember 25, 2024
De Wissel
Ervaren leerkrachtondersteuner en/of onderwijsassistent, 24-40 uur (De Wissel)
Rotterdam
OTHER
View DetailsSimilar Jobs
September 23, 2024
Gemeente Nederweert
Adviesmedewerker handhaving openbare ruimte en BOA (domein I)
Nederweert
OTHER
View DetailsSeptember 24, 2024
OMO Scholengroep Bergen op Zoom eo 't Ravelijn
Domeinleider onderwijs en ontwikkeling 0.8-1.0 fte
Steenbergen
OTHER
View DetailsSeptember 18, 2024
Gemeente Leeuwarden
Functioneel Beheerder - Fysiek Domein
Leeuwarden
View Details