Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten
Sachbearbeiter HR (d/m/w)
Vollzeit aber auch in Teilzeit möglich Als Sachbearbeiter:in HR sind Sie für die eigenverantwortliche Durchführung sämtlicher Personalprozesse verantwortlich. Zusätzlich arbeiten Sie bei HR-Projekten und der Verbesserung von internen Prozessen mit. Sie unterstützen zudem Ihr Team und sind kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in allen personalrelevanten Fragestellungen.
Wir bieten:
Ein innovationsfreudiges Unternehmen, welches international auf nachhaltiges Wachstum ausgerichtet ist
Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie mit diversen Sozialleistungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge)
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständig geführten, zukunftsorientierten Unternehmen
30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 900,00 Euro/Jahr
Fahrradleasing
Ihre Aufgaben:
Abwicklung des zugewiesenen Mitarbeiterkreises: Bearbeitung sämtlicher administrativer Personalmaßnahmen vom Eintritt bis Austritt (Erstellung standardisierter Arbeitsverträge, Nebenabreden, Betriebsratsanhörungen, Bescheinigungen, PKW-Verträge, Abmahnungen, Arbeitszeugnissen etc.)
Bearbeitung und Pflege der Personalstammdaten inkl. Personalakte und Zeiterfassung
Mitwirkung bei der Personalbeschaffung: Schalten von Stellenanzeigen, Koordination und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Abwicklung des Bewerbermanagements
Unterstützung bei der Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen
Mitwirkung im Gesundheitsmanagement: Begleitung und Organisation des Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
Mithilfe im Ausbildungsmanagement
Unterstützung bei sämtlicher Korrespondenz und Mitwirkung bei Projekten
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einer Weiterbildung im Bereich Personal
Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Sicherer Umgang in den gängigen MS Office Anwendungen
Kenntnisse im Entgeltabrechnungssystem SAP und im Zeiterfassungssystem gfos von Vorteil
Kenntnisse im Tarifvertrag Metall NRW von Vorteil
Organisationstalent mit einem hohen Maß an Serviceorientierung, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Für die Position verfügen Sie neben der fachlichen Qualifikation über ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Sozialkompetenz.
Sie haben noch Fragen? Ich stehe Ihnen gerne zur Verfügung:
Ihre Ansprechpartnerin
Sabrina Bajog
02304/108-202
Mitarbeitende im Vertriebsinnendienst mit Fokus Endverbraucher:innen und Handwerkspartner:innen (Sachbearbeiter:in) – Installation Services, VELUX (w/m/d)