Job Opportunities in Germany

Ihr Arbeitsumfeld
Jede Entscheidung in der BA, die sich auf Prozesse der Verarbeitung personenbezogener Sozial- oder Personaldaten auswirkt, muss datenschutzrechtlich geprüft werden.

Diese Aufgabe nimmt die Stabsstelle Datenschutz wahr, indem sie den verschiedenen organisatorischen Einheiten der BA beratend zur Seite steht und im Rahmen der rechtlichen Vorgaben konstruktive Lösungen und Alternativen anbietet.

Für dieses stetig wachsende Aufgabengebiet mit den neuen Schwerpunkte KI- und Cloudtechnologie benötigen wir Verstärkung.

Sie möchten sich aktiv den rechtlichen Herausforderungen der Digitalisierung und Automatisierung widmen?
Sie möchte aktiv daran arbeiten, die BA zur modernsten öffentlichen Dienstleisterin Europas zu machen?
Für Sie ist TOM nicht nur ein Vorname?
Sie verfolgen Ihre Ziele nachhaltig, zielstrebig und sorgfältig?
Sie denken teambezogen, themenübergreifend und lösungsorientiert und möchten aktiv an der Gestaltung verschiedenster Prozesse teilhaben?

Sie nicken immer noch mit dem Kopf? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Eine bedürfnisbezogene Einarbeitung und stetige Weiterbildungsmöglichkeiten geben Ihnen das benötigte Fachwissen an die Hand. In der Stabsstelle wird die Dienstvereinbarung zur Mobilarbeit gelebt und so die Balance zwischen Beruf und Familie gefördert.

Die Stellenausschreibung erfolgt unter dem Vorbehalt der Stellenzuteilung im Personalhaushalt 2025.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten Als Mitarbeiter/-in der Stabsstelle bewerten Sie behördenweit Sachverhalte in Ihrem Fachgebiet, beraten dazu, fertigen Stellungnahmen und Informationen und stehen in engem Austausch mit den Aufsichtsbehörden Zudem halten Sie Schulungen und überprüfen bei Kontrollbesuchen in den Dienststellen vor Ort die Einhaltung des Datenschutzes Bearbeitung von Grundsatzaufgaben im zugewiesenen Aufgabengebiet Entwicklung fachlicher und inhaltlicher Beiträge im zugewiesenen Aufgabengebiet Fachliche Beratung und Betreuung von internen und externen Kunden / Kundinnen im zugewiesenen Aufgabengebiet
• Teilprojektleitung und fachliche Beiträge zu Projekten

Sie bringen als Voraussetzung mit Hochschulabschluss oder vergleichbares Profil Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Sie sind idealerweise Volljuristin / Volljurist mit datenschutzrechtlichen Kenntnissen? Sie überzeugen weiterhin durch Grundkenntnisse der Geschäftspolitik, der strategischen Ziele und der Steuerungslogik der BA Grundkenntnisse der Aufgaben und Strukturen der BA Vertiefte Kenntnisse der Produkte und Verfahren im zugewiesenen Aufgabengebiet Vertiefte Kenntnisse der Rechts- und Fachgebiete im zugewiesenen Aufgabengebiet Grundkenntnisse der benachbarten Rechts- und Fachgebiete im zugewiesenen Aufgabengebiet Grundkenntnisse Geschäftsprozessanalyse, Projekt-, Qualitäts- und Changemanagement Grundkenntnisse der Präsentations- und Moderationstechniken Fundierte Kenntnisse der relevanten IT-Fachanwendungen
• Fundierte Kenntnisse der relevanten MS-Office-Anwendungen

Wir bieten Ihnen
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit zu tarifvertraglich festgelegten Konditionen (aufgabenbezogene Vergütung, Jahressonderzahlung, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge), flexible Arbeitszeitregelungen und perspektivisch vielfältige Möglichkeiten der Personalentwicklung.

Ihre Bezahlung entspricht der Tätigkeitsebene II nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit in Höhe von 4.908,68 € Brutto/Monat inklusive Funktionsstufe. Je nach anrechenbarer einschlägiger Berufserfahrung kann das Einstiegsgehalt höher ausfallen. Dies wird im Einzelfall geprüft.

Werden Sie Teil eines kundenorientierten und kompetenten Teams!
Wir verfolgen eine familienbewusste Personalpolitik mit verschiedenen Angeboten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Privatleben. Ein Ansatz in Teilzeit ist möglich, sofern zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen.

Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein:
Bei uns ist jede/-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.
• bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
• im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Markus Schinner unter Telefon +49 911 1798427 zur Verfügung.

Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business oder in Präsenz statt.

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen/vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate, etc.).

Wenn Sie über internationale Abschlüsse verfügen, bitten wir Sie, diese anerkennen zu lassen. Bitte fügen Sie die anerkannten Dokumente Ihrer Bewerbung bei, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern.

Ansprechpartnerin für Rückfragen:
Frau Gritt Jensen, +49 911 1798864

Ansprechpartner für fachliche Rückfragen:
Herr Marc Rompf, +49 911 1792413

Über uns
Die Bundesagentur für Arbeit - bringt weiter.

Die Bundesagentur für Arbeit (BA) ist die größte Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt und selbst eine der größten Arbeitgeberinnen des Bundes. Unser Engagement erfolgt im gesellschaftlichen Auftrag: Jeden Tag beraten wir Menschen zu Themen rund um Ausbildung, Arbeit, Beruf und Arbeitsmarkt. Wir erbringen für Bürgerinnen und Bürger vielfältige Leistungen wie Arbeitslosengeld und Kindergeld. Damit dies erfolgreich geschehen kann, sind bei uns viele Menschen gemeinsam in unterschiedlichen Tätigkeiten und Dienststellen aktiv - nicht immer im direkten Kundenkontakt, immer jedoch für das gemeinsame Ziel.

Kundenorientierung und Gemeinwohl sind wesentliche Elemente unserer Arbeit. Unsere Kultur beruht auf Vertrauen und gegenseitiger Wertschätzung sowie offener und ehrlicher Kommunikation. Wir teilen unser Wissen und suchen gemeinsam nach der jeweils besten Lösung. Dabei ist die BA fähig und willens, kontinuierlich zu lernen, sich zu verändern und zu erneuern.

Unsere Aufgabenvielfalt sorgt für ein breit gefächertes Angebot an beruflichen Tätigkeiten und Ausbildungen. Neben interessanten Aufgaben im gesamten Bundesgebiet erwarten Sie eine strukturierte Personalentwicklung, regelmäßige Qualifizierungsangebote und ein gezieltes Gesundheitsmanagement. Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitsformen erleichtern Ihnen das Vereinbaren privater Interessen sowie familiärer Pflichten mit dem Beruf.

Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Weitere Informationen zur BA als Organisation erhalten Sie unter www.arbeitsagentur.de/ueber-uns .