Job Opportunities in France

Coaching: guider et soutenir un individu ou une équipe pour atteindre des objectifs spécifiques, améliorer leurs compétences

Transfert de compétences: Assurer le transfert des compétences vers d'autres personnes

Formations : Le prestataire pourra être sollicité pour qu?il dispense des sessions de formation au personnel.

Expertise méthodologique: apporter une connaissance approfondie des méthodes, des techniques et des meilleures pratiques dans un domaine particulier, afin d'aider à concevoir, à mettre en ?uvre et à gérer des processus ou des projets de manière efficace, organisée et conforme aux normes établies

Optimisation de processus: accompagner l'organisation dans l'analyse des processus existants, et à la conception et la mise en place de processus améliorés pour maximiser l'efficacité, la qualité, et l'interopérabilité

Conseil : offrir des conseils, une expertise et des recommandations à l?organisation en vue de résoudre des problèmes, d'optimiser des processus ou de prendre des décisions éclairées, en s'appuyant sur une connaissance spécialisée et une analyse approfondie de la situation

Assister à la mise en ?uvre de méthodologies de gestion de projet, en fonction des besoins de l'organisation.

Fournir un coaching individuel ou aux équipes pour améliorer les processus agile et leur mise en ?uvre.

Aider à résoudre les problèmes complexes liés à la gestion de projets, de programmes ou de portefeuilles en collaborant avec l'équipe pour trouver des solutions adaptées.

Profil candidat:
+10 ans

C1 anglais ou français, l'autre en B2 minimum

• Capacité d'écoute

• Bon communicant

• Capable d'instaurer une relation de confiance/aisance relationelle

• Force de proposition

Full remote. Une rencontre sur site peut aider l'établissement d'une relation de confiance.

temps partiel ou ponctuel.

Pas de sous-traitance