HELSINKI
Haluatko päästä osaksi Suomen johtavan kaupan median toimijan kasvavaa tiimiä? Kiinnostaako sinua koordinoida myytyjen ratkaisujemme tuotantoa yhdessä mahtavien työkavereiden kanssa? Oletko projektihallinnan ammattilainen?
Me SOK Medialiiketoiminnassa, eli tuttavallisemmin Smart Marketingissa, työskentelemme S-ryhmän eri liiketoimintojen kanssa yhdistäen mainostajat ja asiakasomistajamme. Toimintamme kasvaessa etsimme nyt joukkoomme kahta Kampanjapäällikköä koordinoimaan myytyjen Kaupan Median ratkaisujemme toteutusta.
Millaisesta tehtävästä on kyse?
Kampanjapäällikkönä vastaat Smart Marketingin kampanjaoperaatioiden tehokkaasta ja virheettömästä läpiviennistä ja ohjaat eri kanavien asiantuntijoiden työtä mainostaja-asiakkaille myydyissä kampanjakokonaisuuksissa.
Meillä pääset osaksi kasvavaa ja dynaamista moniosaajatiimiä ja toimimaan nopeasti kehittyvässä ja kasvavassa tiimissä. Toimistomme Ässäkeskus sijaitsee Helsingin Vallilassa ja työskentelemme hybridisti. Tehtävä on vakituinen ja aloitus sopimuksen mukaan.
Minkälaista osaajaa etsimme?
Tehtävässä onnistuminen edellyttää aiempaa kokemusta projektien menestyksekkäästä koordinoinnista joko median, kampanjatuotannon tai digitaalisen markkinoinnin osalta. Ymmärryksen kaupan mediasta katsomme eduksi.
Itseohjautuva asenne ja vastuunottokyky auttavat sinua menestymään monitahoisessa toimintaympäristössämme. Hyvät kommunikaatiotaidot ja tarkka työskentelytyyli ovat keskeisiä roolissa menestymisen kannalta.
Miksi valita meidät?
Meiltä saat työkaveriksesi kaupan alan ja markkinoinnin rautaisimmat osaajat, joilta opit varmasti uutta ja joiden matkassa kehityt. Meille on luontevaa jakaa osaamistamme ja tekemisen meininki näkyy intohimoisena suhtautumisena työhön ja toimintamme kehittämiseen. Kannamme vastuuta ympäristöstä ja toisistamme, ja teemme työtä yhteisten päämäärien eteen.
Työntekijöidemme tyytyväisyys on meille tärkeää, ja työyhteisötutkimuksen mukaan jopa 88% henkilöstöstämme suosittelisi meitä työnantajana. Olemme myös ihanteellisin työnantaja kaupallisen alan ammattilaisten keskuudessa (Universum, 2023). Työtämme ohjaavat S-ryhmän yhteiset johtamislupaukset: uskallan, arvostan ja toteutan.
Me S-ryhmässä olemme sitoutuneet työskentelemään monimuotoisen ja syrjimättömän työympäristön puolesta, jossa kunnioitetaan ja arvostetaan kaikkien työntekijöidemme ainutlaatuisia taustoja, taitoja ja näkemyksiä.
Miltä vaikutti? Voisitko olla uusi kollegamme?
Jos tämä tehtävä vaikutti mielestäsi lupaavalta, haethan 10.11.2024 mennessä.
Jos jokin asia ilmoituksessa jäi askarruttamaan sinua, niin rekrytoiva esihenkilö Hanna Hyvärinen keskustelee mielellään kanssasi esimerkiksi tehtävääsi, tavoitteisiimme tai meillä työskentelyyn liittyen. Hannan tavoitat parhaiten puhelimitse ke 30.10. Klo 12 – 13 tai pe 1.11. klo 14 – 16. (0503723101) sekä sähköpostitse hanna.hyvarinen@sok.fi
Lisätietoja S-ryhmän Kaupan Mediasta eli Smart Marketingista löydät nettisivuiltamme: https://smartmarketing.fi/
Rekrytointiprosessimme aikana tapaat rekrytoijan, tulevan esihenkilösi sekä mahdollisia tulevia kollegojasi. Hakuprosessimme viimeisessä vaiheessa osallistut soveltuvuusarviointiin.
S-ryhmän osuuskauppojen omistama Suomen Osuuskauppojen Keskuskunta, eli tuttavallisemmin SOK, tuottaa S-ryhmän yrityksille hankinta-, asiantuntija- ja tukipalveluita sekä vastaa S-ryhmän strategisesta ohjauksesta ja eri ketjujen kehittämisestä. SOK:lla työskentelee noin 2000 asiantuntijaa vaativissa liiketoiminnan kehitystehtävissä, IT:n, digikehityksen ja muotoilun parissa, taloushallinnossa, kiinteistö- ja energiatehokkuusalalla, HR:ssä sekä viestinnässä ja markkinoinnissa.
Vastuulliseen osuustoiminnallisuuteen perustuvat arvot ohjaavat toimintaamme: olemme asiakasta varten, uudistamme jatkuvasti toimintaamme, kannamme vastuuta ihmisistä ja ympäristöstä ja toimimme tuloksellisesti.