Job Opportunities in Ecuador
October 12, 2024
Empresa: Fundación Metropolitana
Guayaquil
Coordinador De Talento Humano Sede Guayaquil
Detalles de la oferta
Se invita a las personas interesadas en participar del proceso de selección para cubrir la vacante de:
CARGO
Coordinador de Talento Humano Sede Guayaquil
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Seguimiento y control de procesos de concurso de mérito y oposición.
Verificar que todas las actividades y procesos de la organización cumplan con las normativas legales vigentes.
Seguimiento y control de cumplimiento de reglamento interno y Reglamento de Higiene y seguridad
Desarrollar y planificar un programa anual de capacitaciones para el personal.
Solicitudes y toma de firmas de contratos.
Elaboración de informes de cumplimiento de los procesos (promoción, contratación etc)
Implementar y gestionar los subsistemas de talento humano, tales como reclutamiento, selección, capacitación, evaluación del desempeño, entre otros.
Atender y responder a las inspecciones realizadas por el Ministerio de Trabajo, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales.
FORMACIÓN PROFESIONAL
Tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, afines
EXPERIENCIA
3 años en cargos afines
HORARIO
Lunes a viernes de 8:30 a 17:30
LUGAR DE DESEMPEÑO
Quito.
REMUNERACIÓN
800 dólares
Las personas interesadas, enviar su hoja de vida a la siguiente dirección electrónica: ******
Asunto: COORDINADOR DE TALENTO HUMANO
CARGO
Coordinador de Talento Humano Sede Guayaquil
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Seguimiento y control de procesos de concurso de mérito y oposición.
Verificar que todas las actividades y procesos de la organización cumplan con las normativas legales vigentes.
Seguimiento y control de cumplimiento de reglamento interno y Reglamento de Higiene y seguridad
Desarrollar y planificar un programa anual de capacitaciones para el personal.
Solicitudes y toma de firmas de contratos.
Elaboración de informes de cumplimiento de los procesos (promoción, contratación etc)
Implementar y gestionar los subsistemas de talento humano, tales como reclutamiento, selección, capacitación, evaluación del desempeño, entre otros.
Atender y responder a las inspecciones realizadas por el Ministerio de Trabajo, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales.
FORMACIÓN PROFESIONAL
Tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, afines
EXPERIENCIA
3 años en cargos afines
HORARIO
Lunes a viernes de 8:30 a 17:30
LUGAR DE DESEMPEÑO
Quito.
REMUNERACIÓN
800 dólares
Las personas interesadas, enviar su hoja de vida a la siguiente dirección electrónica: ******
Asunto: COORDINADOR DE TALENTO HUMANO
Requisitos
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