Job Opportunities in Ecuador

Dar apoyo en el cumplimiento de los procesos de Gestión de Talento Humano (Formación y Desarrollo) con base a los lineamientos establecidos en el Sistema de Gestión y tendencias organizacionales, para el mejoramiento de la gestión del capital humano. Colaborar en el proceso de Reclutamiento y Selección de Personal de acuerdo a la designación de la LS, para cubrir con las vacantes de las diferentes áreas, garantizando la selección de personal con mayor potencial y competencias. Manejar de manera eficiente y prudente los formatos, herramientas psicológicas, pruebas de destrezas y de conocimientos para garantizar la competencia de los colaboradores aspirantes a Bioalimentar. Ser responsable de la gestión de la inducción general a la organización, así como el comunicado a participantes, líneas de supervisión y tutores facilitando las condiciones, registros, documentos y firmas necesarias para la ejecución de la inducción. Ser responsable de la gestión logística para el cumplimiento del Plan de Capacitación anual de SGIA, SSO y MA. Dar soporte en actividades vinculadas al proceso de evaluación de desempeño (90 días, anuales) para el cumplimiento del plan anual del desempeño e indicadores respectivos. Manejar y administrar la documentación del personal de manera íntegra y ordenada, para el fácil acceso cuando se lo requiera. Colaborar en actividades de los distintos departamentos de la GDO cuando se requiera y haya afectación al Talento Humano para el mejoramiento del clima organizacional. Colaborar en actividades de evaluación y análisis (encuestas, entrevistas) de Clima y Cultura Organizacional para levantar planes de acción y mejoramiento de los mismos. Dar apoyo a la Línea de Supervisión en actividades relaciones a proyectos vinculados con la Gestión del Talento Humano para obtener información actualizada.

Con casi seis décadas de trayectoria, Bi OALi MENTAR es un referente en innovación, compromiso con el mercado y servicio al cliente. Nuestro compromiso integral lo reflejan las tres unidades de negocio:

• NUTRICIÓN ANIMALES DE PRODUCCIÓN
• NUTRICIÓN ANIMALES DE COMPAÑÍA
• NUTRICIÓN HUMANA Y AGRÍCOLA

Enfocados en investigación, desarrollo y comercialización, ofrecemos soluciones nutricionales para diversas cadenas agroalimentarias. En Bi OALi MENTAR, redefinimos las bases del negocio, priorizando la conexión con nuestros clientes a través de herramientas tecnológicas. Somos más que una empresa; somos un vínculo entre la excelencia en nutrición y la satisfacción de quienes confían en nosotros.

Requisitos

Profesionales de tercer nivel en las carreras de: Psicología Industrial / Talento Humano.
oseer al menos 2 años en cargos similares con experiencia en actividades relacionadas a la gestión de marcas, investigación y análisis de mercados.
Conocimientos en: Reclutamiento y Selección de Personal Gestión por Competencias Procesos de Onboarding / Inducción Excell

Beneficios

Desarrollo profesional Remuneración competitiva acorde al mercado Descuento en productos propios de la empresa Buen ambiente laboral Convenios con casas comerciales (supermercados y farmacias)