Job Opportunities in Brazil

Descrição: Este Descritivode Processo Seletivo é destinado à formação de CADASTRO RESERVA,mediante as condições e instruções aqui estabelecidas e no Regulamento de Descritivo de Processo Seletivo. Os profissionais interessados em participar doprocesso seletivo devem atentar-se as informações contidas neste Descritivo de Processo Seletivo e no Regulamento de Processo Seletivo Externo, pois a inscriçãoe participação no presente processo seletivo implica a completa ciência e aaceitação das normas e condições estabelecidas, sobre as quais o candidato nãopoderá alegar desconhecimento.
A inscrição nesse processoseletivo só será validada após a confirmação via e-mail. E-mailsconfirmados após o fim do período de inscrição não serão contabilizados e nãofarão parte da relação de inscritos nesse processo seletivo.
Período Inscrição:14/10/2024 a 17/10/2024 (até as 17h).
Tipode Contratação: Prazo Indeterminado
Segmento:Saúde
Valor Hora/Aula: R$ 47,67 Técnico
Cursos/Unidades Curriculares: Técnico em Enfermageme afins.
Pré-requisitosdo cargo: Formação superior completa em Enfermagem, comdiploma de conclusão de curso emitida por instituição de ensino superiorreconhecida pelo MEC Ministério da Educação e Cultura; experiência mínimacomprovada de 06 (seis) meses na área e/ou área de ensino; registro daprofissão regularizado no COREN Conselho Regional de Enfermagem; domínio emprocessos de trabalho em enfermagem; assistência ao paciente em situação deurgência/emergência; saúde coletiva; conhecimento em informática (pacoteoffice, internet); facilidade de comunicação; senso de organização; disciplinae planejamento; habilidade para o trabalho em equipe; proatividade e dinamismo.
A título exemplificativo informamos a simulação de Carga Horária abaixo:

• A presente simulação não vinculaa contratação da Carga Horária exemplificada.

Etapas de Seleção Previstas:
Análise Curricular; Prova Prática (Micro-Aula);Entrevista Comportamental e Entrevista Técnica.
Cronograma Previsto:
Éde inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicação de todos osatos de antecipação, adiamentos e comunicados referentes ao Processo Seletivo,conforme cronograma, não podendo o candidato alegar desconhecimento de qualquerpublicação oficial divulgada dentro dos termos especificados no Regulamento de Descritivo de Processo Seletivo.
A critério da instituição as inscriçõespara o processo seletivo externo poderão ser prorrogadas.
Conforme item 7.2 do Regulamento de Descritivo de Processo Seletivo a ordem das etapas do Processo Seletivo, o cronograma de datas, horários e os resultados das etapaspoderão ser alterados/adiados/antecipados pela Instituição, assim como aexclusão ou inclusão de uma ou mais etapas, em função do número de candidatosclassificados.
Caso a etapa aconteça na modalidade On-line ocandidato deverá observar o item 7.9.4. do Regulamento de Processo Seletivo Externo que dispõe a respeito das condutas de responsabilidade do candidato.
Prova Prática (Micro-Aula):
A modalidade da micro aula será definidae divulgada pela equipe responsável pela seleção, e poderá acontecer de formapresencial, síncrono (ao vivo), ou gravada em formato de vídeo, em dias ehorários pré-estabelecidos. Essa definição será comunicada no resultado da Análise Curricular.
Aaula deverá ter duração máxima de 20 (vinte) minutos e o tema a serexplanado será definido pela equipe responsável pelo Processo Seletivo edivulgado no site do Senac no dia do resultado da Análise Curricular; oscandidatos deverão enviar por e-mail, que será divulgado na ocasião, o plano daaula a ser ministrado.
Disposições Gerais:
CARGO DE INSTRUTOR DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL MODALIDADE HORISTA
ATabela Salarial utilizada para a definição do(s) valor(es) a serem pagos aos Instrutores é composta por 02 (dois) níveis de docência: Básico e Técnico.
TODAS AS VAGAS SÃO EXTENSIVAS PARA PESSOAS COMDEFICIÊNCIA.
Somente será considerado candidato pessoas que realizarem opreenchimento do formulário de inscrição e confirmarem a inscrição via e-mail.
O candidato que realizar a inscrição nesse processo seletivo teráque verificar o e-mail, informado no ato da inscrição, no prazo de até 48h,respeitando o período previsto da inscrição.
Será considerado classificado no Processo Seletivo o candidato que foraprovado em todas as etapas.
Ocandidato que não apresentar os documentos comprobatórios dos pré-requisitosexigidos para o cargo será desclassificado do processo seletivo.
As informações prestadas na inscriçãoserão de inteira responsabilidade do candidato, dispondo o Senac do direito deexcluir do Processo Seletivo aquele que não preencher o cadastro de formacompleta e correta.
O Senac não se responsabilizará porsolicitação de inscrição não recebida por motivos de ordem técnica doscomputadores, de falhas de comunicação, de congestionamento das linhas decomunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem a realização deinscrição.
Osresultados de cada etapa do presente Processo Seletivo, bem como todas ascomunicações oficiais de interesse dos candidatos serão disponibilizados paraconsulta no site https://www.go.senac.br/, link[trabalhe conosco] aba [nossas oportunidades] em Processos Seletivos emandamento.
Haverá comunicação com os candidatos por e-mailatravés da Plataforma Recrut.AI. Portanto, após a inscrição na vaga, ocandidato deverá ficar atento ao e-mail, sendo responsável pela configuraçãointerna de seu e-mail cadastrado (orientações passadas na plataforma no ato dainscrição).
Oscandidatos classificados em cadastro reserva poderão ser convocados a assumiremo cargo, do qual participaram, no prazo de até 12 (doze) meses, a contar dadata da homologação, podendo a critério e conveniência da Instituição, serprorrogado até o limite de 24 (vinte e quatro) meses, de acordo com disponibilidade de vagas, interesse eou conveniência da Instituição. Deverão ser observados os mesmos critérios erequisitos do cargo, conforme Descritivo de Processo Seletivo.
Durantea vigência desse processo seletivo, poderão surgir vagas por prazo indeterminadoou determinado. Os candidatos neste caso poderão ser convocados, seguindo aordem de classificação, sendo devidamente esclarecido quanto à modalidade,vigência do contrato, carga horária, lotação prevista e sindicatocorrespondente, sujeito a aceitação por parte do candidato. Rejeitada, pelocandidato, a nova vaga aberta cuja modalidade de contrato seja a mesma, seráele excluído do cadastro de reserva. Se rejeitada a vaga nova, cuja modalidadede contrato seja por prazo determinado, permanecerá o candidato na mesmaposição no cadastro de reserva, podendo o Senac convocar para a nova vaga ocandidato subsequente no cadastro de reserva.
ACESSE NOSSO REGULAMENTO DEPROCESSO SELETIVO EXTERNO e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
REQUERIMENTO PARACONDIÇÃO ESPECIAL: Pessoa com deficiência, recém-operado,acidentados, lactantes e reabilitados do INSS.
MODELO DE CURRÍCULO: A Plataforma Recrute.AI não lê ou pontua currículos em formato de imagem ou que foramescaneados. Verifique a seguir a melhor forma de adicioná-lo: Os currículosdevem estar em formato de texto: MS Word (.docx ou .doc), PDF (.pdf) ou Texto(.txt ou .rtf) e ter no máximo: 2MB.
Serãoanalisados apenas os currículos que estiverem no Modelo Padrão e na Língua Portuguesa, conforme modelo de currículo disponível ou que contenha asseguintes informações:
Dados Pessoais: Nome Completo; Endereço; E-mail; CNH(quando solicitado); Telefone para contato no mínimo 2 (dois) números;
Númeroda Inscrição no Conselho da Categoria Profissional (Quando solicitado);
Escolaridade: Nome do Curso, Nome da instituição, situação:concluída, incompleta e/ou em andamento, Nível - Ensino Fundamental, Ensino Médio, Técnico ou Graduação;
Experiências Profissionais (quandosolicitado): Nome da Empresa, Cargo/Função, Período em que esteve na referidaempresa com data de início e término e Atividades Desempenhadas.
Dificuldades relacionadas àplataforma da Recrut.AI, como recuperação de senha, mudança de endereçoeletrônico e/ou demais informações, acesse o ícone de ajuda localizado na parteinferior esquerda da página. Goiânia, 14 de outubro de 2024.

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