Job Opportunities in Vietnam

Khối / Ban

Digital Banking

Lĩnh vực

Ngân hàng

Địa điểm

Hà Nội

Loại hình công việc

Toàn thời gian

Thời hạn ứng tuyển

06/12/2024

Mô tả công việc

Yêu cầu

* Bằng cấp : Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin/Điện tử viễn thông/Kinh tế/Ngân hàng
* Kinh nghiệm : tối thiểu 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm trong lĩnh vực Tài chính, Ngân hàng, Viễn thông, bất động sản.
* Kỹ năng:

• Có kỹ năng tư duy chiến lược, phân tích, xây dựng quy trình, sản phẩm công nghệ số
• Giao tiếp và trình bày logic
• Lập kế hoạch và quản lý thời gian hiệu quả
• Kỹ năng nghiên cứu giải pháp, công nghệ ngân hàng số
• Kỹ năng phân tích thị trường, am hiểu quy trình phát triển sản phẩm ngân hàng số.
• Kỹ năng phân tích nghiệp vụ, làm việc nhóm
• Kỹ năng lãnh đạo, tạo động lực, quản lý nguồn lực và thúc đẩy và giám sát nhân viên trong đơn vị
• Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
• Có khả năng nắm bắt xu thế phát triển công nghệ/nhu cầu của khách hàng để đưa ra các đề xuất cải tiến trải nghiệm/sản phẩm nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh

Quyền lợi:
Lương và phúc lợi hấp dẫn:
Mức lương cạnh tranh, phản ánh trực tiếp kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên (chi tiết sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn).
13 ngày nghỉ phép linh hoạt, bao gồm ngày sinh nhật và các dịp quan trọng khác.
Bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động, cùng với ABBANK CARE - chương trình phúc lợi bổ sung đặc biệt dành cho ABBankers.
Lãi suất vay ưu đãi - Quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên ABBANK.

Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn:
Gia nhập các dự án chuyển đổi quy mô lớn, cộng tác cùng các chuyên gia hàng đầu để áp dụng công nghệ mới nhất trong ngành ngân hàng.
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, được tạo điều kiện cho cả sự phát triển kỹ thuật và quản lý.
Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính.

Môi trường làm việc năng động:
Mô hình làm việc linh hoạt, trẻ trung, khuyến khích đổi mới và sáng tạo.
Văn phòng được trang bị hiện đại, kèm theo các thiết bị tiên tiến nhất dành cho nhân viên.
Tổ chức thường xuyên các hoạt động ngoại khóa (team building, hội thảo, và các sự kiện văn nghệ), tạo điều kiện cho nhân viên gắn kết và phát triển.