Mô tả công việc:
(Mức lương: Thỏa thuận)
Mô tả Công việc
- Thực hiện phụ trách mảng nhân sự: Từ khâu xây dựng kế hoạch tuyển dụng, đăng tuyển và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, tiếp nhận, đào tạo hội nhập, đánh giá thử việc.
- Theo dõi quá trình đào tạo;
- Soạn thảo Thông báo, Quyết định, ban hành đến Bộ phận.
- Tổng hợp Chấm công; Phép năm; tính lương.
- Soạn thảo, theo dõi, trình ký Hợp đồng lao động;
- Hỗ trợ Trưởng phòng mảng PCCC.
Chức vụ: Nhân viên/Chuyên viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học
Yêu cầu công việc:
Yêu Cầu Công Việc
- Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Luật, Quản trị nguồn nhân lực...
- Có kinh nghiệm ít nhất 04 năm ở vị trí tương đương.
- Thành thạo phần mềm Word, Excel, PP...
- Kỹ năng quản lý thời gian tốt; 5S trong công việc.
- Tinh thần cầu tiến, trung thực.
- Chế độ Công ty:
+ Lương cao trả theo đúng năng lực ứng viên, thỏa thuận trong buổi phỏng vấn.
+ Chế độ BHXH, BHYT theo quy định.
+ Thưởng năng suất, Thưởng tháng 13 và thưởng vượt trội cho CBNV có thành tích tốt.
+ Các chế độ hấp dẫn khác theo quy định của Công ty.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Hành chính Văn phòng,Hành Chính/Văn Phòng,Nhân Sự,Quản Trị Nhân Sự (HR),Tuyển Dụng (HR)
Đại Học
Không yêu cầu