Job Opportunities in Switzerland
October 4, 2024
Concordia
Luzern
PART TIME & OTHER
Rechtsanwältin oder Rechtsanwalt, 80-100 %
Unsere Mitarbeitenden sind zufrieden, denn die CONCORDIA ist für sie wie ein zweites Zuhause. Vielleicht bald auch deines? Wir verstärken unseren ambitionierten Rechtsdienst und suchen eine initiative und offene Persönlichkeit wie dich.
Der Rechtsdienst der CONCORDIA befasst sich mit dem sozialen Krankenversicherungsrecht in der Schweiz und im Fürstentum Liechtenstein sowie mit dem Privatversicherungsrecht, insbesondere in den Bereichen Krankenzusatz- und Lebensversicherungen. Daneben ist er für alle anderen Rechtsgebiete der Unternehmensgruppe zuständig (z. B. Datenschutz-, Arbeits-, Gesellschafts-, Aufsichts- sowie Strafrecht). Der Rechtsdienst ist beratend sowie prozessierend tätig. Das Team des Rechtsdienstes zeichnet sich durch seine Professionalität, Offenheit und Zugänglichkeit aus.
Bundesplatz 15, 6002 Luzern
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.
Der Rechtsdienst der CONCORDIA befasst sich mit dem sozialen Krankenversicherungsrecht in der Schweiz und im Fürstentum Liechtenstein sowie mit dem Privatversicherungsrecht, insbesondere in den Bereichen Krankenzusatz- und Lebensversicherungen. Daneben ist er für alle anderen Rechtsgebiete der Unternehmensgruppe zuständig (z. B. Datenschutz-, Arbeits-, Gesellschafts-, Aufsichts- sowie Strafrecht). Der Rechtsdienst ist beratend sowie prozessierend tätig. Das Team des Rechtsdienstes zeichnet sich durch seine Professionalität, Offenheit und Zugänglichkeit aus.
Das erwartet dich
- Du berätst sämtliche Fachbereiche und erteilst Rechtsauskünfte in den verschiedenen Rechtsgebieten.
- Die CONCORDIA vertrittst du vor allen Instanzen der Versicherungs-, Zivil- und Strafgerichte sowie Behörden.
- Du führst Einspracheverfahren im Bereich der Sozialversicherung.
- Darüber hinaus erstellst du Verträge, überarbeitest Versicherungsbedingungen und prüfst Verkaufsdokumente.
- Die rechtliche Beratung und die Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten und Arbeitsgruppen bereichern deinen Arbeitsalltag.
- Deine hauptsächliche Arbeitssprache ist Deutsch.
Das bringst du mit
- Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und ein schweizerisches Anwaltspatent sind Voraussetzungen.
- Deine juristische Berufserfahrung konntest du vorzugsweise bei einem Versicherer oder in einer Anwaltskanzlei sammeln. Erfahrungen im Versicherungs- und Datenschutzrecht sind von Vorteil.
- Du überzeugst mit deinem analytischen und lösungsorientierten Denken gepaart mit einer selbständigen und exakten Arbeitsweise.
- Ein gewandtes und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift ist ein Muss.
- Weitere Sprachkenntnisse (insbesondere Italienisch, Französisch) sind von Vorteil.
Dein Arbeitsort
Darum CONCORDIA
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.
Dein nächster Schritt
Ueli Nef, Leiter Rechtsdienst, Telefon +41 41 228 02 80, hilft dir gerne weiter.
Patrick freut sich auf deine Bewerbung.
Für die Besetzung dieser Stelle berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen.
Patrick freut sich auf deine Bewerbung.
Für die Besetzung dieser Stelle berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen.
Patrick Dreier
Fachverantwortlicher Personal
Fachverantwortlicher Personal
Deine Vorteile
Arbeitszeit
Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
Familienfreundlich
Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
Pensionskasse
Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
Beteiligung Krankenversicherungsprämie
Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
Versicherungen
Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.
Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.
Ferien
Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden
Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und nun sind wir wieder oben auf dem Podest. 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet.
Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und nun sind wir wieder oben auf dem Podest. 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet.
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