Job Opportunities in Switzerland

Leben und arbeiten in Davos? Wir freuen uns auf Verstärkung!

• Fristgerechte Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung von ca. 350 Mitarbeitenden mittels unserem Payroll-System Swiss Salary
• Reibungslose Abwicklung/Abrechnung/Kontrolle der Sozialversicherungen sowie der Personalversicherungen (Unfall, Krankheit, Familienzulagen, EO-MSE-VSE etc.)
• Pflege/Kontrolle der Stammdaten und Mutationen im Payroll System Swiss Salary sowie Plausibilisierung/Kontrolle der übermittelten Daten in die Zeiterfassungssysteme Polypoint, Hakuna, Perigon)
• Am Jahresende sind Sie für die Abschlussarbeiten im Bereich Payrolling zuständig und arbeiten dabei eng mit dem Leiter HRM sowie der Finanzabteilung zusammen
• Sie werten Reports/Statistiken aus und entwickeln diese zusammen mit dem Leiter HRM weiter, um eine holistische 360 Grad-Sicht zu erlangen (Clustering der Lohnarten, Abweichungsanalysen zur Budgetierung, BGM (Absenzmanagement) etc.)
• Als Ansprechperson stehen Sie den Mitarbeitenden für Fragen zu Lohn und Sozialversicherungen zur Seite
• Ferienstellvertretung im Bereich HRM Business Service

• Mit einer kaufmännischen Ausbildung und einer Weiterbildung im Bereich Payroll/Sozialversicherungen/HR sind Sie bestens gewappnet für diese Herausforderung. Erfahrung im Gesundheitswesen ist ein Pluspunkt.
• Dank Ihrer Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung/Sozialversicherungswesen lösen Sie auch komplexe Aufgabenstellungen selbständig.
• Diskretion, Integrität und Dienstleistungsmentalität sind Ihre DNA.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Sprachkenntnisse in Englisch erwünscht. Weitere Sprachen sind nützlich, da wir für verschiedene multikulturelle Teams tätig sind.
• IT-affine und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die nicht nur gerne Prozesse automatisiert, sondern die "User-Experience" im Fokus hat.

• Abwechslungs- und facettenreicher Aufgabenbereich mit Entwicklungspotenzial in einem motivierten, professionellen und dynamischen Team erwartet Sie
• Flexibles Arbeitszeitmodell (Jahresarbeitszeit mit Home-Office Möglichkeit)
• Unterstützung in Fort- und Weiterbildung zum Payroll-Experte