Job Opportunities in Spain

¿Qué funciones realizarás?

Su trabajo diario se realizará desplazado en las ubicaciones de las obras asignadas.

Reportará al “Project Manager” y su objetivo principal será asegurar la adecuada planificación, control, gestión de compra de materiales y coordinación de subcontratas y de los procesos de construcción en obra de plantas fotovoltaicas.

Las principales tareas a desarrollar serán:

• Tareas de dirección, planificación, control y coordinación de todas las actividades a desarrollar para la ejecución de la obra.
• Dirigir y supervisar al personal de montaje y subcontratistas de la instalación.
• Supervisar la correcta ejecución de las labores de instalación (ejecución física y puesta a punto del sistema) que garanticen la calidad final de los trabajos y operatividad de la planta.
• Supervisión de las pruebas especificadas en los contratos, comprobando el ajuste a las normas de las características de la instalación.
• Supervisión del stock de materiales y control de almacén.
• Detectar y comunicar las deficiencias que puedan tener lugar a lo largo de los distintos procesos de construcción.
• Documentar el desarrollo de las instalaciones en ejecución reportando al “Project Manager”, custodiando la documentación generada.
• Realizar las certificaciones parciales y/o totales de la instalación.
• Participar en la elaboración de contratos de mano de obra ( definiendo actividades y revisando Bo M).
• Responsable de la Seguridad y Salud en la Obra

¿Qué necesitamos?

Se requiere:

• Formación a nivel técnico (Ingeniería Técnica – Industrial o F.P. II con experiencia en este tipo de tareas)
• Experiencia a partir de 2 años como “Site Manager” en plantas fotovoltaicas o similares.
• Conocimientos de Obra Civil , Instalaciones Eléctricas AT y BT y Mecánicas.
• Disponibilidad para estar en Obra y habilidades comunicativas.
• Valorable nivel alto de inglés (no imprescindible).
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional y fijar residencia temporal en la ubicación donde tenga lugar la obra asignada.
• Formación en PRL (mínimo curso 60 h que habilite como recurso preventivo).

¿Qué ofrecemos?

En ID Energy Group apostamos por el talento, creemos en las personas y en su capacidad de superación, es por ello por lo que fomentamos un crecimiento personal y profesional con igualdad de oportunidades para todos.

Nuestro objetivo es crecer con una plantilla comprometida con la excelencia en el servicio, con motivación e ilusión, alienada con la visión de la compañía para lograr los objetivos de un proyecto común.

Si quieres desarrollar tu carrera profesional en una empresa multinacional con diferentes oficinas en diversos puntos del mundo, pero manteniendo la cercanía de una gran familia, anímate a formar parte del equipo presentando tu candidatura o escribiéndonos un email a Talent@IDenergy.group ¡Te estamos esperando!