Competente de baza si experienta necesare:
Abilitati de comunicare si de gestionare a relatiilor cu clienti B2B;
Atentie la detalii si bune abilitati de organizare si prioritizare a activitatilor;
Experienta anterioara in coordonare de echipe;
Experienta in utilizarea aplicatiilor MS-Office, abilitati numerice la un nivel bun;
Cunostinte de limba engleza. Descrierea activitatilor principale pentru postul de Sales Manager:
Recruteaza, instruieste si coordoneaza colegii din departamentul de vanzari alocat;
Motiveaza si sustine echipa in realizarea obiectivelor de vanzare setate la nivel de echipa regionala si la nivel de companie;
Evalueaza constant indeplinirea indicatorilor setati, propune si pune in aplicare noi metode de atingere a targetelor;
Se implica activ in prospectarea pietei si identificarea de noi proiecte. Participa la intalniri cu clientii companiei impreuna cu colegii din echipa sau pe cont propriu;
Promoveaza compania prin participarea la diverse expozitii, evenimente de profil si intalniri de business networking;
Obtine constant feedback din partea clientilor si propune in mod proactiv modalitati de imbunatatire a proceselor la nivel de departament. Beneficii:
Posibilitatea de a lucra intr-o companie orientata catre mediu, performanta si inovatie. AZn cadrul companiei vei gasi o atmosfera bazata pe apreciere, feedback direct si implicare;
Salariu competitiv;
Comisioane din vanzari si bonusuri semestriale;
Masina de serviciu, laptop, tableta, telefon;
Tichete de masa in valoare de 40 de lei/zi;
Abonament medical privat in reteaua Medlife;
Prime de sarbatori (Paste si Craciun);
Programe de training derulate intern si cu parteneri externi.