- Cunoasterea limbii germane (nivel A1/A2, B1/B2);
- Diploma de bacalaureat
- Bune abilitati de comunicare
- Abilitatea de a analiza si sintetiza
- Abilitati organizatorice
- Abilitati de gestionare eficienta a timpului si prioritizare;
- Spirit de echipa
- Responsabil de verificarile necesare in vederea finantarii dosarelor de credit;
- Analiza profilului clientului si verificarea acestuia in baze de date interne si externe;
- Luarea deciziei finale in conformitate cu profilul clientului si respectarea procedurilor interne;
Ce iti oferim:
a EUR- Platforma online de beneficii a EUR" personalizata in functie de nevoile tale
a EUR- Abonament medical privat in cadrul Regina Maria sau Sanador
a EUR- Asigurare de viata
a EUR- Bonus anual de performanta si diverse bonusuri suplimentare
a EUR- 24 de zile de concediu de odihna / an
a EUR- Acces la platforme de formare si well-being (cum ar fi Pluralsight, Good Habitz, Hilio)
a EUR- Mod de lucru hibrid
a EUR- Diverse beneficii la birou precum masaj, fructe proaspete saptamanal, sala de jocuri, evenimente lunare de mic dejun si multe altele
Despre noi:
Facem parte dintr-unul dintre cele mai mari grupuri bancare din lume si coordonam proiecte IT si de Operatiuni.
Central Europe Technologies (CE.T) este un centru de servicii pentru Grupul BNP Paribas, sprijinind entitati din 19 tari si ne extindem in mod constant.
Situata in Romania, cu birouri in Bucuresti si Brasov, compania reuneste peste 350 de angajati, cu expertiza intr-o gama larga de tehnologii (Java, .Net, COBOL, testare manuala si automatizare) si diverse roluri operationale (analisti de credite, ofiteri de colectare, administratori System Expert).
Despre cultura noastra organizationala:
Suntem mandri sa cream si sa dezvoltam aplicatii strategice de business pentru entitatile Grupului BNP Paribas din intreaga lume, pastrand in acelasi timp un nivel ridicat de servicii si oferind valoare adaugata clientilor nostri.
Lucrand intr-un mediu multicultural, incurajam oamenii nostri sa-si dezvolte talentele si abilitatile, oferind diverse oportunitati de cariera si programe de mobilitate interna, in cadrul echipelor CE.T locale sau in alte entitati din cadrul Grupului, atat in Romania, cat si in strainatate.
Apreciem experienta angajatilor nostri prin mentinerea unui mediu bine echilibrat, cu flexibilitate in ceea ce priveste programul de lucru si grija pentru timpul personal al fiecaruia. Am imbratisat un mod hibrid de lucru, deoarece conexiunea sociala este esentiala pentru activitatile noastre de zi cu zi.
Diversitatea si incluziunea se numara printre valorile noastre fundamentale, deoarece CET este un angajator cu sanse egale. Prin urmare, ne angajam sa asiguram oportunitati de angajare indiferent de rasa, culoarea pielii, credinte, religie, nationalitate, origine etnica, varsta, sex, orientare sexuala, stare civila sau opinii politice.