Detalhe da Oferta: A Parques de Sintra – Monte da Lua, responsável pela gestão dos parques e monumentos da Paisagem Cultural de Sintra, está a recrutar um(a) Técnico(a) de Recursos Humanos. Esta função é crucial para garantir a gestão eficiente e integrada dos processos de Recursos Humanos, assegurando que todas as práticas administrativas e legais sejam cumpridas, ao mesmo tempo que se promove um ambiente de trabalho saudável e motivador. Principais Responsabilidades:
Gestão Administrativa de Pessoal;
Gestão dos processos de Medicina do Trabalho;
Acompanhamento e gestão de Acidentes de Trabalho;
Elaboração e manutenção de relatórios e mapas mensais;
Processamento salarial;
Elaboração de relatórios analíticos de métricas e KPIs para apoio à gestão estratégica de RH.
Garantir o cumprimento de todas as obrigações legais em matéria laboral;
Outras tarefas inerentes à função.
Perfil do Candidato/a:
Formação superior (obrigatório);
Experiência prévia em funções similares;
Domínio do Excel e outras ferramentas do MS Office;
Fortes capacidades de planeamento, organização e controlo;
Capacidade de análise crítica, autonomia e sentido de responsabilidade;
Orientação para a gestão e desenvolvimento de pessoas.
O que oferecemos:
Oportunidades de Desenvolvimento: Formação contínua e possibilidade de progressão na carreira;
Ambiente de Trabalho Único: Trabalhar num dos locais mais privilegiados de Sintra, rodeado de beleza natural e riqueza cultural;
Remuneração Competitiva: Salário ajustado à função;
Folga no Dia de Aniversário: Celebre o seu aniversário com um dia de descanso;
Seguro de Saúde
Outros Incentivos: Benefícios adicionais que tornam o ambiente de trabalho ainda mais atrativo.
Local de Trabalho: Sintra Se cumpre os requisitos e está interessado(a) em fazer parte da nossa equipa, envie a sua candidatura com CV atualizado para recrutamento@parquesdesintra.pt Tipo de oferta: Período Integral Benefícios:
Acesso à internet
Cartão/Ticket refeição
Descontos comerciais
Estacionamento gratuito
Seguro saúde
Telemóvel da empresa
Horário de trabalho:
De segunda à sexta-feira
Período diário
Remuneração suplementar:
Subsídio de Natal
Experiência:
Atividades de recursos humanos: 1 ano (Preferencial)