Job Opportunities in Portugal


September 17, 2024

Lidl

Sintra

OTHER


Consultor/a de Operação e Estratégia: Ação Non Food 1

É por sermos diferentes que ninguém fica indiferente. Agora, chegou o momento de fazeres a diferença e te juntares ao Lidl.
Vê aqui quais seriam as tuas principais responsabilidades, qual o perfil que procuramos e quais os benefícios desta função.

As tuas responsabilidades
  • Irás ser responsável pela preparação e análise prévia dos artigos a encomendar, bem como, o planeamento da quantidade dos mesmos;
  • Farás a gestão e a monitorização da mercadoria;
  • Analisarás as vendas;
  • Farás a gestão e análise de KPI´S,bem como, o desempenho do negócio;
  • Irás fazer o controlo e a atualização de sistemas internos;
  • Farás a observação do mercado e realizarás a análise de tendências;
  • Realizarás a otimização de ficheiros de análise;
  • Farás a comunicação com a Lidl INT.
O teu perfil
  • Tens formação académica ao nível da Licenciatura ou superior;
  • Possuis experiência na área de compras, vendas e/ou operação;
  • Tens pensamento crítico, capacidade analítica e estratégica;
  • Tens elevada capacidade de comunicação e cooperação com diferentes stakeholders;
  • Consideras-te uma pessoa dinâmica, com espirito critico e proativa;
  • És orientado para a concretização de objetivos e resultados e demonstras iniciativa e responsabilidade;
  • Tens conhecimentos de MS Office, nomeadamente Excel;
  • És fluente em inglês (obrigatório) e tens conhecimentos de alemão (obrigatório) .
Os teus benefícios
Fazer parte do Lidl é diferente. Porque acreditamos que as nossas pessoas são o maior motivo do nosso êxito, oferecemos um extenso pacote de compensação e benefícios onde tens acesso a:
  • Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas.
  • Subsídio de refeição diário de 9,60€ que equivale até mais 220€ por mês.
  • Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida.
  • Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto.
  • Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental.
  • Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas.
  • Dia de aniversário.
  • Mais de 200 parcerias com entidades externas.
  • Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses.


O Lidl conta atualmente com mais de 310.000 colaboradores em todo o mundo. O dinamismo no trabalho do quotidiano, a força como um resultado e o respeito mútuo com colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países onde está presente.
No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho e por isso apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade, sem qualquer diferenciação arbitrária (praticamos um sistema transparente de progressão salarial). Faz parte do nosso ADN. Não olhamos a raça, religião, sexo, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem étnica, estado civil, ou qualquer outra característica que possa ser discriminatória.
Somos mais de 310.000 pessoas: todos diferentes, mas todos unidos e comprometidos com um objetivo comum, o sucesso da empresa.
Os nossos colaboradores são o pilar do que fazemos todos os dias - e cada um é único à sua maneira. O respeito pela sua unicidade é, e continuará sempre a ser, uma das nossas prioridades, que nos apaixona e nos move.

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