Job Opportunities in Poland

Sprawdź swoją kolejną możliwość w organizacji z listy Fortune Global 500. Wyobraź sobie innowacyjne możliwości, poznaj naszą satysfakcjonującą kulturę i pracuj z utalentowanymi zespołami, które pomagają Ci stawać się lepszą wersją siebie każdego dnia. Wiemy, czego potrzeba, aby wprowadzić UPS w przyszłość – ludzi z wyjątkowym połączeniem umiejętności i pasji. Jeśli masz odpowiednie cechy i motywację, aby kierować sobą lub zespołami, istnieją stanowiska, dzięki którym rozwiniesz swoje umiejętności i wzniesiesz się na wyższy poziom.

Opis stanowiska:

UPS Polska sp. z o. o. oferuje pracę na stanowisku:
Specjalista ds. Marketingu/ Analityk ds. Wycen
Miejsce pracy: Warszawa, ul. Prądzyńskiego 1/3

OBOWIĄZKI:

• Kieruje działalnością w zakresie ustalania cen i zarządzania przychodami: opracowuje odpowiednie strategie cenowe dla poszczególnych klientów i wdraża umowy motywacyjne, przeprowadza analizy wspierające analityka cenowego oraz porównuje i analizuje zgłoszenia sprzedaży.
• Prowadzi rentowny rozwój produktów i usług skierowanych do klientów, jak również technologii klientowskich UPS oraz wdraża strategiczne i taktyczne programy marketingowe i inicjatywy.
• Dostosowuje priorytety i inicjatywy marketingowe do działań Sprzedaży, IE i Operacji, współpracuje z zespołem sprzedaży i w razie potrzeby kontaktuje się z klientami w celu opracowania ulepszeń i modyfikacji produktów i usług.
• Wspiera dział sprzedaży: współpracuje z Działem Analiz Rynkowych, rozwija możliwości sprzedaży krzyżowej, analizuje możliwości promowania produktów i usług, uczestniczy w spotkaniach sprzedażowych w celu ustalenia potrzeb sprzedażowych.
• Kieruje komunikacją marketingową: współpracuje z działem Komunikacji Marketingowej i PR w celu wykorzystania możliwości promocyjnych do zwiększenia świadomości rynkowej i marki.
• Tworzy prezentacje marketingowe: opracowuje prezentacje dla kadry zarządzającej i działu sprzedaży oraz współpracuje z Działem Komunikacji z Klientem.

CO CIĘ WYRÓŻNIA:

• Umiejętności analityczne; dostarcza nowe wnioski na podstawie wyników analizy w celu opracowania strategii rozwoju firmy.
• Kreatywne myślenie; proponuje własne pomysły na rozwój biznesu oraz sposób pozycjonowania rozwiązań UPS na rynku.
• Samodzielność; podejmuje działania z własnej inicjatywy.
• Umiejętność pracy niezależnej, wielozadaniowość, zorientowanie na wyniki oraz umiejętność pracy w zespole.
• Silne umiejętności komunikacyjne w języku angielskim; potrafi przedstawiać i bronić propozycji przed zespołem zarządzającym, jednak znajomość języka polskiego jest obowiązkowa.
• Pozytywne podejście do klientów wewnętrznych i zewnętrznych.
• Zaawansowane umiejętności obsługi programu Excel i Power Point.
• Wykształcenie wyższe – preferowane w zakresie Biznesu, Inżynierii lub Informatyki.

Przed przystąpieniem do procesu rekrutacyjnego prosimy o zapoznanie się z procedurą pod następującym linkiem: https://ups.pagetiger.com/bdpxpfu

Typ pracownika etatowego:

Stały
UPS dokłada wszelkich starań, aby zapewnić miejsce pracy wolne od dyskryminacji, nękania i działań odwetowych.