Job Opportunities in Poland

Site Name: Warsaw
Posted Date: Sep 19 2024

Menedżer Polityki Zdrowotnej

• Zarządza całością zagadnień refundacyjnych w wyznaczonym obszarze terapeutycznym.
• Jest liderem wypracowania optymalnej strategii refundacyjnej w wyznaczonym obszarze terapeutycznym oraz jej realizacji na wszystkich etapach procesu refundacyjnego.
• Utrzymuje kontakty i współpracę z osobami z centrali GSK odpowiedzialnymi za wsparcie refundacyjne wybranych grup terapeutycznych.
• Wytycza strategię współpracy z niezależnymi ekspertami z zakresu ekonomiki zdrowia oraz polityki zdrowotnej oraz inicjuje współpracę z kluczowymi ekspertami zewnętrznymi.
• Poszukuje opcji strategicznych do zmiany poziomu finansowania produktów GSK w celu zapewnienia wzrostu poziomu dostępu do terapii dla pacjentów i inicjuje działania związane z ich wdrożeniem.
• Przyczynia się do zwiększenia sprzedaży produktów GSK poprzez wspieranie działań mających na celu zapewnienie odpowiednich statusów refundacyjnych i przetargowych produktów GSK.
• Jest odpowiedzialny za przygotowanie dokumentacji refundacyjnej dla innych celów, zgodnych z zatwierdzoną strategią refundacyjną.
• Zapewnia optymalne zarządzanie procesami refundacyjnymi w Dziale Market Access, np.: poprzez tworzenie nowych narzędzi monitorujących i koordynujących procesy refundacyjne.
• Jest odpowiedzialny za zgodność przygotowanej dokumentacji z polityką GSK, dowodami naukowymi i Kodeksem Etyki GSK oraz obowiązującymi wytycznymi w tym obszarze.

Kluczowe obszary odpowiedzialności
Kluczowe obszary odpowiedzialności i oczekiwane rezultaty działań, szczególne warunki pracy

• Strategia oraz argumentacja refundacyjna dla produktów GSK w wyznaczonych obszarach terapeutycznych.
• Status refundacyjny produktów GSK w wyznaczonych obszarach terapeutycznych.
• Odpowiedzialność merytoryczna za opracowane materiały, w tym dossier refundacyjne.
• Wewnętrzna ekspertyza farmakoekonomiczna i HTA w wyznaczonych obszarach terapeutycznych.
• Badania farmakoekonomiczne w celu przygotowania lub wsparcia właściwiej argumentacji refundacyjnej – inicjowanie, przygotowywanie i prowadzenie.
• Współpraca z niezależnymi ekspertami z zakresu ekonomiki zdrowia, farmakoekonomiki i HTA oraz innymi kluczowymi ekspertami zewnętrznymi.
• Planowanie i egzekucja zgodności działań w wyznaczonych obszarach terapeutycznych z zatwierdzonym budżetem.
• Rozpoznanie oraz przygotowywanie strategii dla obszarów terapeutycznych przyszłego zainteresowania GSK (horizon scanning).
• Tworzenie nowych narzędzi monitorujących i koordynujących procesy refundacyjne w Dziale Market Access (np.: baza decyzji refundacyjnych, tracker procesów refundacyjnych).

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe ( szeroko rozumiane kierunki medyczne)
• Znajomość zagadnień farmakoekonomicznych, systemu opieki zdrowotnej w Polsce, legislacji dot. ochrony zdrowia.
• Doświadczenie na analogicznym stanowisku
• Język angielski - zaawansowany

Oferujemy:

• Możliwości rozwoju w roli oraz w strukturach firmy
• Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę)
• Samochód służbowy (roboczy)
• Konkurencyjny system wynagradzania i motywowania
• Bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych (ubezpieczenie na życie, plan emerytalny, opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowania wakacyjne oraz rekreacyjne)
• Pracę, która ma znaczenie – pomagamy ludziom osiągać więcej, czuć się lepiej, żyć dłużej
• Kulturę pracy opartą na wartościach takich jak: szacunek dla ludzi, uczciwość, transparentność i koncentracja na potrzebach pacjenta/konsumenta.

#LI-GSK
#LI-HYBRID
Why GSK?
Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.

GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology).

Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together.

GSK is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class.

Important notice to Employment businesses/ Agencies
GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site.

Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK’s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit GSK’s Transparency Reporting For the Record site.