Job Opportunities in Poland

Kierownik Działu Kadr

Szpitale Pomorskie Sp. z o.o.
Powstania Styczniowego 1, 81-519 Gdynia
poszukują Kierownika/-ki Działu Kadr
Lokalizacja: Szpital Morski im. PCK w Gdyni
Ogłoszenie/ wersja do pobrania: Kierownik działu Kadr.
Adres mailowy: rekrutacja@szpitalepomorskie.eu
Zakres obowiązków:

• Nadzór nad prawidłowym zatrudnianiem personelu medycznego oraz administracyjnego i technicznego,
• Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników w tym sporządzanie i administrowanie dokumentacją związaną z przebiegiem zatrudnienia (umowy, aneksy, wypowiedzenia, zaświadczenia, itp.),
• Nadzór nad kompletnością i aktualnością akt osobowych,
• Sporządzanie i administrowanie umowami cywilnoprawnymi (umowy zlecenia),
• Ewidencja absencji pracowników (urlopy, zwolnienia lekarskie),
• Nadzór nad przestrzeganiem postanowień umów o pracę,
• Współtworzenie i redagowanie regulaminów i innych wewnętrznych aktów normatywnych,
• Realizacja w Dziale Kadr szkoleń wewnętrznych,
• Współpraca z kierownikami innych działów w zakresie spraw pracowniczych,
• Współpraca z Organizacjami Związkowymi zgodnie z Kodeksem Pracy oraz wewnętrznymi przepisami Spółki,
• Obsługa programów komputerowych udostępnionych w celu wykonywania obowiązków służbowych, w szczególności:
• wprowadzanie danych do programu kadrowego obsługującego umowy o pracę oraz umowy cywilnoprawne (umowy o dzieło, umowy zlecenia),
• wprowadzanie danych do Portalu Świadczeniodawcy (NFZ) o personelu medycznym świadczącym usługi na podstawie ww. umów,
• obsługa programu Płatnik.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ZZL i pokrewne) oraz 3 lata stażu pracy na pokrewnym stanowisku, średnie oraz kurs kadrowo-płacowy i 5 lat stażu pracy na pokrewnym stanowisku,
• 3 lata doświadczenia w pracy, w Dziale Kadr,
• Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel),
• Znajomość Programu Płatnik,
• Dobra organizacja pracy własnej i zespołu,
• Umiejętność ustalania priorytetów,
• Obowiązkowość, rzetelność, terminowość,
• Umiejętność pracy w zespole,

Mile widziane:

• znajomość programu INFOMEDICA,
• Studia podyplomowe z zakresu Zarządzania Zasobami Ludzkimi
• Kurs kadrowo-płacowy.

Oferujemy:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę/zlecenie, pracujemy 7h 35 min. od poniedziałku do piątku,
• Jesteśmy otwarci również na zatrudnienie na podstawię umowy kontraktowej,
• Dodatkowe świadczenia dla pracowników z Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych: „Wczasy pod gruszą”, „Zapomogi Losowe”, „Pożyczki Mieszkaniowe”, „Dofinansowanie Sanatoryjne”, „Dofinansowanie kolonii” oraz „Świadczenia Świąteczne”,
• Udział w szkoleniach,
• Zniżkę na studia na Uniwersytecie WSB Merito,
• Możliwość korzystania z parkingu firmowego (odpłatnie) lub w pobliżu szpitala (brak strefy parkingowej),
• Kartę Fit Profit dla pracowników i osób towarzyszących,
• Dodatkowe ubezpieczenie na życie.