umiejętność analizy i czytania schematów elektrycznych
kontrola poprawności funkcjonowania układów sterowania,
prowadzenie bieżących napraw maszyn,
prace w układach pneumatyki i hydrauliki siłowej,
dokonywanie czynności łączeniowych w rozdzielniach,
odczyt i obsługa aparatury kontrolno-pomiarowej,
usuwanie awarii maszyn,
zapewnienie bieżącej funkcjonalności instalacji elektrycznych , pneumatycznych i hydrauliki siłowej,
serwisowanie i przeglądy okresowe maszyn i urządzeń zgodnie z harmonogramem.
Wymagania:
wykształcenie kierunkowe,
uprawnienia elektryczne SEP do 1 k V ( konieczne do uzyskania po zatrudnieniu w przypadku ich braku )
Oferujemy:
atrakcyjne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;
szkolenie;
premie i dodatki;
możliwość podnoszenia kwalifikacji;
możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach
bogaty pakiet socjalny (np. cykliczne wycieczki, paczki świąteczne, dodatkowe świadczenia socjalne);
program emerytalny.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres firmy: Lamix, ul. Papiernicza 1, 66-460 Witnica, lub na adres rekrutacja@lamix.pl. "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji rekrutacji, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. Informujemy, że Administratorem danych jest P.P.P.H. Lamix, z siedzibą w Witnicy przy ul. Papierniczej 1. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Klauzula informacyjna zgodna z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016), dalej zwanego RODO w procesie rekrutacji. Administratorem Danych Osobowych jest PPPH Lamix z siedzibą: ul. Papiernicza 1, 66-460 Witnica. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO). Przysługuje Pani/ Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie - w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 1 rok od dnia przesłania CV. Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu ani profilowaniu.