Job Opportunities in Norway

• følge opp og gjennomføre politiske vedtak innenfor vedtatte rammer
• lede arbeidet med etablering og implementering av strategiplaner for kommunalområdet, herunder arbeid med ressurseffektive tjenester
• være en aktiv pådriver for kompetanseutvikling og utvikling av tjenestene
• motivere og utvikle dyktige medarbeidere
• sikre god økonomistyring med kontinuerlig oppmerksomhet på effektivisering
• bidra til en god dialog mellom administrasjon og politisk nivå
• bidra til utvikling av Kongsvinger som en attraktiv kommune med godt omdømme
  

Vi søker deg som har:

• relevant høyere utdanning
• toppledererfaring med resultatansvar i offentlig virksomhet og/eller privat
• erfaring fra å lede utviklings- og omstillingsprosesser
• god forståelse for samspillet mellom politikk og administrasjon, samt god kjennskap til relevant lovverk
• interesse for samskaping med omgivelsene, herunder arbeidstakerorganisasjoner

Personlig egnethet vektlegges særskilt

• gode kommunikasjonsevner og evne til å representere kommunen utad
• strategisk, trygg og synlig i lederrollen
• samlende i ditt lederskap og en god relasjonsbygger
• evner å sette retning og motivere ansatte
• du leder med åpenhet og integritet
• god evne til å balansere overordnet styring med et operasjonelt blikk

• en variert stilling med bredt ansvarsområde i et innovativt og faglig fellesskap
• tilrettelegging for kompetanseutvikling
• et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid og deling
• du får mulighet til å påvirke regionen via deltakelse i et helseledernettverk
• konkurransedyktig lønn og gode pensjonsvilkår
• kontor sentralt i Kongsvinger sentrum

Det må påregnes noe reisevirksomhet i stillingen


Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.
Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.
Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no

Kontaktinformasjon