April 19, 2024

KWS Infra BV

Meppel

Trainee

Trainee
Is jouw interesse voor de civiele techniek gewekt? Heb jij echter nog geen idee welke richting je op wilt? Calculatie, werkvoorbereiding of uitvoering? Dan heeft KWS Infra voor jou de perfecte uitkomst. Kom via ons interne traineeship erachter waar jij het beste in bent. Door een kijkje te nemen in de verschillende keukens bepaal jij jouw eigen loopbaan. Nieuwsgierig naar het traineeship? Lees gauw verder.

Wat ga je doen?
Als trainee volg je een programma voor 2 á 3 jaar waar jij jouw kennis en vaardigheden verbetert. Door het doorlopen verschillende disciplines weet jij als young professional aan het eind van het traineeship welke talenten en ambities jij hebt en kunnen we samen verdere invulling geven aan jouw loopbaan binnen KWS. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en er zijn veel doorgroeimogelijkheden.

Wat houdt het programma in?
Je werkt op verschillende afdelingen als werkvoorbereiding, calculators, in tenders en ontwerp en in de uitvoering van projecten. Je gaat deel uitmaken van de groep young professionals. Elk kwartaal organiseren een aantal van hen een projectbezoek om hun ervaringen met elkaar te delen en van elkaar te leren.

Daarnaast volg je een uitgebreid cursusprogramma met o.a. trainingen van de Volker Wessels Academy. Je kunt lid worden van Jong Volker Wessels: een netwerk van jonge professionals binnen Volker Wessels die allerlei interessante activiteiten organiseren, zoals projectbezoeken, workshops en denktanks.

Jouw kwaliteiten als Trainee
Je bent een enthousiaste en gedreven starter die veel in zijn mars heeft. Je hebt daarnaast een drive om jezelf te blijven ontwikkelen. Na het afronden van jouw traineeship zouden wij jou dan ook graag zien doorgroeien naar een functie die helemaal past bij jouw ambities. Tot slot, maar zeker niet onbelangrijk, heb je een passie voor de infratechniek!

Wat bieden wij jou als Trainee
Om jouw traineeship goed te kunnen doorlopen, moet de basis voor jou ook goed zijn. Wij bieden jou naast de gegeven kennis ook:

Startsalaris € 2.700,- bruto per 4 weken;
Laptop en telefoon;
Elektrische leaseauto met laadpas voor heel Europa;
Mogelijkheid om hybride te werken. Door het ontdekken van diverse werklocaties leer je onze organisatie beter kennen;
Na het afronden van het traineeship zijn er veel loopbaanmogelijkheden binnen KWS en het Volker Wessels-concern.

Ons bedrijf
Bij KWS zijn wij gedreven door kennis en bewogen door mensen. Als toonaangevende marktleider in de wegenbouw ligt onze focus op duurzame innovatie en veiligheid. Dit doen wij met de beste mensen, dit doen wij met jou. Wij geloven in maatwerk, niet alleen in onze projecten maar juist ook voor onze mensen. Word je Trainee bij KWS vestiging Zwolle-Leek, dan ga je werken in een informele werksfeer met collega’s die gedreven zijn, van elkaar willen leren en samen werk leveren waar ze trots op zijn. Wij leggen de verantwoordelijkheid laag in de organisatie waarbij eigen initiatief, ondernemerschap en creativiteit worden gewaardeerd.

Als KWS vestiging Zwolle-Leek realiseren wij kleine en grote infrastructurele projecten van ontwerp tot uitvoering en onderhoud in de provincies Friesland, Groningen, Drenthe, Overijssel en Gelderland. Zelfstandig als vestiging of samen met andere onderdelen binnen KWS of Volker Wessels. De soorten projecten zijn veelzijdig zoals wegenbouw, waterbouw, grondverzet, meebouwen aan datacenters of onderhoud van infra objecten. Kortom ons bedrijf is veelzijdig en de mogelijkheden zijn legio.
KWS Zwolle-Leek heeft het regiokantoor in Meppel, met nevenvestigingen o.a. in Leeuwarden, Drachten, Scheemda, Hoogeveen, Holten en ‘t Harde. Zo kunnen we de hele regio bestieren en streven we ernaar om de reisafstanden voor onze medewerkers tot de projecten zo klein mogelijk te houden. We hebben bovendien een eigen asfaltcentrale Koudasfalt Staphorst. Bekijk hier de video van KWS Infra over het jaar 2023: Een greep uit onze projecten (youtube.com)

Klaar voor een mooie loopbaan?
Ben je enthousiast over de functie? Direct solliciteren kan via de ‘sollicitatie button’ of contact opnemen met Margareth van Munster (HRM adviseur). Haar telefoonnummer is 06-50226670. Ook kun je haar altijd whatsappen.

Een screening kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.