Zoek jij de uitdaging tussen het bouwen aan een mooie organisatie én het bouwen aan complexe projecten? Nijhuis Apeldoorn daagt jou uit om dit samen met het Team Nieuwbouw te realiseren. Als teamleider neem je je collega’s in Apeldoorn mee in de ontwikkeling van de organisatie en ga jij het productieteam meenemen in de groei naar grotere complexe projecten. Met de focus op samenwerking en werkplezier. En op de ontplooiing van je collega’s én jezelf. Voor de komende jaren hebben we een mooie diversiteit aan opgaves in en rondom Apeldoorn van kleinschalig grondgeboden tot complexe hoogbouwprojecten. Elk project kent zo zijn specifieke uitdagingen. Jij wordt medeverantwoordelijk voor een vlekkeloze organisatie en de realisatie van deze projecten. Als echte verbinder laat je de juiste mensen aansluiten op het juiste moment en kan je snel schakelen tussen de projecten die allemaal in een andere fase zitten. Word jij onze teamleider en help jij onze vestiging om verder te groeien? Dan zoeken wij jou!
Wat ga je doen?
Team Nieuwbouw heeft haar eigen projectontwikkeling en we werken daarnaast veel voor corporaties en externe ontwikkelaars. Als teamleider…
Ga je bouwen aan de ontwikkeling en samenwerking van het productieteam, met oog op veiligheid, klantgerichtheid, de kwalitatieve bezetting en slimme werkprocessen, om zo de groeidoelstellingen voor de komende jaren te kunnen realiseren.
Durf jij je team constructieve feedback te geven en aan te spreken op houding en gedrag om samen een positieve en productieve werkomgeving te creëren.
Ga je de verschillende collega’s in je team – die qua achtergrond, kennis en ervaring allemaal even uniek zijn – coachen in hun ontwikkeling met de nodige ruimte om te kunnen groeien.
Ga je bij je eigen project(en) sturen op budget, kwaliteit en heb je de focus op de veiligheid van je collega’s, klanten en stakeholders op uitvoeringslocaties.
Ga je de voortgang van de projecten monitoren en bespreken met zowel de opdrachtgever(s) als de directie van de vestiging.
Collega Henrico
“Werken moet je overal. Functies verschillen op details per werkgever. Niets nieuws onder de zon. Het fijne aan werken bij Nijhuis is de prettige, onderlinge sfeer. Hier is een omgeving die veiligheid en vertrouwen uitstraalt. Hierdoor kun je jezelf en op je best zijn. Misschien moeilijk uit te leggen in woorden, maar kom eens langs een bakkie doen en ervaar het zelf.”
Collega Kevin
“Naast mijn werk als projectleider help ik ook mee in de personeelsvereniging. Elk jaar regelen we verschillende leuke uitjes voor collega’s en hun partners. Het is altijd geweldig om te horen hoe enthousiast iedereen na afloop is, dat maakt het extra leuk om te doen!”
Wat breng jij mee?
Jouw talenten zijn leidend. We waarderen eigen initiatief en streven altijd naar verbetering. Als teamleider…
Zitten nieuwsgierig, kwaliteitsgericht, heldere communicatie en een doel- en klantgerichte houding jou in het bloed.
Ben je een echte teamspeler, houdt ervan om meerdere ballen tegelijk in de lucht te houden en bent nauwkeurig en creatief. Je hebt een sterk analytisch vermogen en je legt gemakkelijk verbanden.
Ben je data-gedreven; heb je affiniteit met digitalisering.
Heb je hbo werk- en denkniveau.
Ben je communicatief sterk en weet helder jouw keuzes te beargumenteren. Je hebt geen enkele moeite met deadlines en tijdsdruk en je houdt ervan om samen het beste resultaat te bereiken.
En natuurlijk ben jij enthousiast. Zo enthousiast dat je je hele team daarin meeneemt!
Wat bieden wij jou?
Wij bieden je de ruimte en vrijheid om je werk te kunnen doen en jezelf te ontplooien. Er hangt een fijne cultuur met gezellige, open en vriendelijke collega’s. Samenwerking, klantgericht, betrokkenheid en werkplezier staan bij ons centraal op de afdeling. Als Nijhuis willen wij de bèste woningen bouwen voor onze eigen ontwikkelingen en onze opdrachtgevers, daarom is een scherp oog voor het opbouwen van langdurige relaties cruciaal. Net als oog voor elkaar, want bij ons speelt het sociale karakter een hoofdrol. Bij ons binnen pakken we het ook op onze eigen wijze aan: geen afdelingen; wij werken in klantteams. En jij bent welkom! Dát kenmerkt Nijhuis! We bieden je een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Aandacht voor jou en je collega’s staat centraal. We vinden het belangrijk dat je je werk met plezier en enthousiasme uitvoert. Binnen Nijhuis is er dan ook alle ruimte om je te ontwikkelen. Door middel van een POP en een TMA ontdekken we jouw talent en waar jij gelukkig van wordt. Zo wordt jouw meerwaarde alleen nog maar groter! Als wij op jou kunnen bouwen, dan bouwen wij mee aan jouw toekomst!
Enthousiast en herken jij je in deze profielschets? Dan maken we graag nader kennis met jou!
Stuur je CV en motivatie via de button hieronder. Wij zijn benieuwd naar jou, zien we je snel?
Ja, ik wil solliciteren
Vragen?
Marjolein Dollekamp, Recruiter 06-86 81 30 69 Stuur mij een Whatsapp Stuur mij een e-mail
Vacature delen via:
Share this...
Facebook
Pinterest
Twitter
Linkedin
Vacature kenmerken
HBO
Medior
40 uur
Apeldoorn
?
Nijhuis Apeldoorn
Bouwen met teamwork. Dát is wat we doen. We bouwen vol met passie en persoonlijke aandacht. Werken bij Nijhuis voelt daarom als thuiskomen. We ontvangen je met open armen. Op alle niveaus: van stagiaire tot ontwikkelaar en van uitvoerder tot directeur. Werken in de bouw is mensenwerk. Daarom maken we tijd voor elkaar en werken we oprecht samen. Als collega word je gewaardeerd om wie je bent, wat je kunt én krijg je de vrijheid om elke dag beter te worden in wat je doet.
Team Nieuwbouw (Apeldoorn)
We werken in de nieuwbouw volgens een strak geolied proces (Trento), waardoor er rust en ruimte in de organisatie is. Je kunt je voorstellen dat er buiten en binnen héél wat werk te verzetten is. Het aanpakken van bestaande objecten vraagt om creativiteit. Als jij helpt het verschil te maken, kunnen we dat nog doordachter doen.
We regret to inform you that this job opportunity is no longer available