Description du poste En tant que Tech Lead, vous jouerez un rôle central dans le développement et la mise en œuvre de nos solutions technologiques. Vous travaillerez étroitement avec les équipes de développement, les chefs de projet et les clients pour garantir la qualité des livrables tout en respectant les meilleures pratiques du secteur. Responsabilités principales
Concevoir et développer des solutions logicielles performantes et évolutives.
Diriger une équipe de développeurs et garantir la qualité du code.
Prendre des décisions techniques stratégiques et veiller à leur mise en œuvre.
Assurer le mentorat et le développement des compétences des membres de l'équipe.
Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les besoins et les transformer en solutions concrètes.
Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations continues.
Compétences requises
Solide expérience en développement logiciel (React, Python, .NET).
Compétences éprouvées en gestion d'équipe et en leadership.
Excellente connaissance des architectures microservices, Dev Ops et CI/CD.
Capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions techniques clés.
Compétences en communication.
Maîtrise des méthodologies Agile/Scrum.
Profil recherché
Diplôme en informatique, ingénierie ou équivalent.
5+ ans d'expérience en développement et 2+ ans dans un rôle de leadership technique.
Expérience dans le développement de produits Saa S ou d'applications web à grande échelle.
Esprit d'équipe, autonomie et proactivité.
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Question(s) de présélection:
Êtes-vous ouvert(e) à travailler à Tétouan ou envisagez-vous de vous relocaliser pour ce poste ?
Pouvez-vous décrire votre expérience en développement et intégration d’APIs, notamment en matière de sécurité, de gestion des erreurs et de performances ? Avez-vous de l’expérience avec les architectures de microservices ? Si oui, pouvez-vous nous donner un exemple d'un projet où vous les avez mis en œuvre ? Combien d’années d’expérience totale avez-vous en développement logiciel ? Et combien d’années spécifiquement avec React et .NET ? Comment évaluez-vous votre maîtrise de React et de .NET sur une échelle de 1 à 5, et quelles sont les fonctionnalités avancées que vous avez déjà implémentées avec ces technologies ?
Date limite de candidature : 30/11/2024
Date de début prévue : 04/11/2024