Job Opportunities in Morocco

Missions du poste :
Assurer le support au processus de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, sourcing et présélection téléphonique, organisation et programmation des entretiens) ;
Participer à la mise en œuvre et déploiement des plans de formation, gestion et suivi du budget ainsi qu’à l’évaluation des formations ;
Effectuer des reporting rh.
Profil demandé :
Formation supérieure en RH ou Management.
Durée d’expérience : Débutant à 1 an.
Bonne connaissance de l’administration du personnel, sens de responsabilité et du secret professionnel.
Qualité d’écoute, rigueur et autonomie.
Job Type: Internship
Contract length: 6 months
Pay: Up to 2,000.00DH per month