Job Opportunities in Mexico

JEFE DE MANTENIMIENTO
REQUISITOS:
Formación: Titulado en Licenciatura, Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial, Arquitectura.
Experiencia: 5 años de ejercicio de profesión en ARQUITECTURA en el ramo de MANTENIMIENTOS, ingeniería industrial con personal a su cargo, (retail deseable), manejo de proveedores
Metas y objetivos generales del puesto: Lograr la ejecución de las metas planteadas por el área de Mantenimiento dentro del Forecast anual, en tiempo y forma.
Descripción general del puesto:
o Deberá darle seguimiento y/o coordinar los cronogramas de ejecución para mantenimientos preventivos y correctivos de equipos de aire acondicionado en cada una de las unidades de negocio.
o Deberá cumplir el calendario de fumigaciones a tiendas y Corporativo LOB.
o Negociación con proveedores para mejora continua de servicios y tarifas.
o Supervisión y toma de decisiones alineados a las metas propias del Departamento de Expansión y Administración de Inmuebles y la solución de incidentes en puntos de venta y corporativo. Esta supervisión puede ser presencial o remota.
o Supervisará de forma estrecha y constante sobre la conducta, ejecución y calidad de las actividades ejecutadas personal a su cargo.
o Deberá de tener disponibilidad de horarios para el seguimiento y ejecución de incidentes en horario posterior a la jornada laboral, así como fines de semana y días feriados.
Principales tareas relacionadas con el puesto:
o Resguardo y alimentación constante al documento de control de gastos y presupuesto.
o Registro y documentación de ahorros y mejoras.
o Desarrollo, negociación y supervisión de proveedores.
o Procesos administrativos tales como: cotizaciones, altas de proveedores, creación y seguimiento a órdenes de compra hasta la generación de los pagos correspondientes a servicios otorgados por terceros a la empresa.
o Seguimiento en conjunto con el área de Expansión a problemáticas derivada y/o causadas por los centros comerciales.
o Optimización del presupuesto (criterio solicitud y análisis de 3 cotizaciones).
o Búsqueda continua de reducción de costos referentes a la operación del departamento.
o Coordinación y promoción de buenas prácticas y trabajo en equipo.
o Propuesta, desarrollo y gestión de los planes de mantenimiento correctivo y preventivo.
o Supervisión de labores de jardinería y paisajismo en el corporativo.
o Supervisión y seguimiento a inventario de equipos e insumos.
· Habilidades y Aptitudes:
o El razonamiento y la lógica son fundamentales para identificar las debilidades y las fortalezas de cualquier propuesta.
o A la hora de solucionar dilemas complejos, se aprecian las decisiones rápidas y útiles, que verdaderamente logren erradicar los inconvenientes.
o Orientado a resultados.
o Enfocarse en realización de archivos con información necesaria y análisis detallado para poder tomar decisiones bien sustentadas.
o Mantener un buen desempeño y buena conducta.
o Facilidad para trabajo en equipo.
o Dinámico y proactivo.
o Actitud de servicio.
o Empatía con proveedores y personal a cargo.
o Excelente presentación.
o Facilidad de palabra.
o Capacidad de concentración.
o Capacidad de trabajar en campo y trabajar bajo presión.
o Paquetería: Microsoft Office y Auto CAD.
o Conocimiento en las áreas especializadas como instalaciones eléctricas, hidráulicas, de aire acondicionado y de sistemas contra incendios.
Ofrecemos:
- Excelente ambiente laboral
-Bonos mensuales
-Crecimiento laboral
-Prestaciones de ley
- Contamos con prestaciones superiores a las de la ley como son: medio día en tu cumpleaños, seguro de vida, descuentos en las distintas marcas que manejamos, seguro de vida, apoyo en transporte, apoyo en gastos funerarios, convenio con universidades .
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
Beneficios:

• Apoyo para estudios
• Seguro de vida
• Vales de despensa

Tipo de jornada:

• Lunes a viernes

Lugar de trabajo: Empleo presencial