Propósito y posición en la organización El puesto de Asistente de Ventas Casetas, desempeñara una variedad de actividades enfocadas al servicio al cliente tanto interno como externo. Manejo de sistema de ventas de la empresa, se espera que identifique las prioridades y bienestar del equipo de trabajos, así como también que genere propuestas para asegurar los resultados del equipo. Estar al día con el conocimiento necesario de paquetes de office, ya que se encargara de elaborar diferentes reportes así como también en redes sociales. Responsabilidades clave
Experiencia en manejo del sistema de ventas en las actividades que compete al puesto desempeñado
Identifica y aborda situaciones que surjan en el equipo.
Creación y presentación de resultados en formato Excel y Power Point, Cap Cut y Canva de manera periódica
Toma de decisiones en momentos clave
Asume responsabilidades de coaching a clientes internos y externos resolviendo dudas de operación del programa
Responsable de fomentar la buena relación entre fuerza de ventas y clientes externos, en el sentido de mantener empatía y ecuanimidad en las cuestiones entre ABC y asesor en caso de que haya alguna discrepancia de opiniones y formas de trabajar entre ambos.
Conocimientos, habilidades y experiencia críticos
Experiencia en contacto vía telefónica y de manera física, con atención a clientes y capacidad para escalar lo que no esté a su alcance
Capacidad para administrar los recursos de material publicitario del equipo
Conocimientos, habilidades y experiencia deseables
Experiencia en manejo de paquetes computacionales, Excel, Word, Power Point, así como también aplicaciones como Canva y Cap Cut
Experiencia en promoción por medio de redes sociales Whats App,Tik Tok
Resuelve hostilidades y desacuerdos entre los demás
Identifica problemas evidentes y ocultos, recopila información relevante, identifica posibles causas y analiza con objetividad
Alcanza acuerdos difíciles y solucionar discrepancias de forma equitativa
Emplea una lógica y unos métodos rigurosos para resolver eficazmente problemas difíciles
Agota todos los recursos a fin de encontrar soluciones
Dominio: Interpersonal Competencia: Orientación al cliente Comportamientos:
Se esfuerza por cumplir las expectativas y satisfacer las necesidades de clientes internos y externos
Obtiene información de los mismos clientes y la utiliza para mejorar los productos y servicios
Habla y toma decisiones pensando en los clientes
Establece y mantiene buenas relaciones con los clientes y logra que ellos le brinden su confianza y respeto
Se esmera por cumplir con los estándares definidos y genera entregables con máxima calidad
Competencias deseables Dominio: Liderazgo Competencia: Desarrollo de Personas Comportamientos:
Alienta a sus colaboradores para que busquen y acepten las oportunidades para mejorar
Entrega tareas y asignaciones que presentan un desafío y que son arriesgadas
Elabora planes de desarrollo interesantes y promueve el llevarlos a cabo
Proporciona retroalimentación, instrucción y guía para el desarrollo
Impulsa un ambiente de trabajo en el cual la gente pueda alcanzar su máximo potencial
Dominio: Intrapersonal Competencia: Planificación y Organización Comportamientos:
Determina con exactitud la duración y la dificultad de tareas y proyectos
Establece objetivos y metas y desglosa el trabajo en los pasos necesarios para el proceso
Se anticipa a potenciales problemas y dificultades y se prepara para enfrentarlos
Mide y evalúa el avance contra el plan y los resultados contra las metas
¡Postúlate en nuestra plataforma! https://vacantes.gpv.com.mx/job-invite/3040/ Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $13,000.00 - $14,000.00 al mes Beneficios:
Vales de despensa
Pago complementario:
Bono de asistencia
Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
Incluye días feriados
Incluye fines de semana
Todos los fines de semana
Pregunta(s) de postulación:
¿Cuentas con disponibilidad de horarios de Lunes a Domingo?