Job Opportunities in Japan
October 11, 2024
社会福祉法人 こもれび会
川副町大字福富
OTHER
管理栄養士・栄養士
ハローワーク求人番号
41010-15461941
受付年月日
2024年10月11日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
佐賀公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
4101-102717-7
事業所名
シャカイフクシホウジン コモレビカイ
社会福祉法人 こもれび会
所在地
〒840-2201
佐賀県佐賀市川副町大字福富８２８－１
ホームページ
http://www.keyakisou.or.jp/
仕事内容
職種
管理栄養士・栄養士（正社員）
job tagについて
仕事内容
○特別養護老人ホームけやき荘での高齢者のための給食管理業務
７０名～１００名程度の給食管理業全般務になります。
（朝：７０食程度 昼：１００名程度 夜：７０食程度）
昼は在宅介護サービス利用者分
・献立業務（献立作成、発注、検収、食数管理、行事食の対応）
・調理業務（食材の切り込み、配膳、調理、洗浄）
＊管理栄養士の場合上記に追加する。
・栄養マネジメント業務（栄養ケア計画書作成、ミールランド、
体重測定）
＊建物間の移動時に社用車（ＡＴ車）の運転あり
＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞
７０名～１００名程度の給食管理業全般務になります。
（朝：７０食程度 昼：１００名程度 夜：７０食程度）
昼は在宅介護サービス利用者分
・献立業務（献立作成、発注、検収、食数管理、行事食の対応）
・調理業務（食材の切り込み、配膳、調理、洗浄）
＊管理栄養士の場合上記に追加する。
・栄養マネジメント業務（栄養ケア計画書作成、ミールランド、
体重測定）
＊建物間の移動時に社用車（ＡＴ車）の運転あり
＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒840-2201
佐賀県佐賀市川副町大字福富８６６－１
特別養護老人ホーム けやき荘
特別養護老人ホーム けやき荘
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所の設置
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６５歳ため、６４歳以下の方を募集
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
調理師、調理経験
必要なＰＣスキル
ワード、エクセル等。ＰＣの基本操作（業務日誌等の作成）
必要な免許・資格
免許・資格名
管理栄養士
あれば尚可
栄養士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
試用期間
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給が１号棒（１５００円）低い
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
171,000円〜210,500円
フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,500円〜190,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特別給付金手当 10,000円〜10,000円
特定処遇改善手当 3,000円〜3,000円
ベースアップ手当 4,500円〜4,500円
処遇改善支援手当 3,000円〜3,000円
特定処遇改善手当 3,000円〜3,000円
ベースアップ手当 4,500円〜4,500円
処遇改善支援手当 3,000円〜3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊住居手当：家賃の１／３、限度額２００００円
＊扶養手当：１５０００円、扶養親族５０００円等 前歴換算（上記の基本給に加算）
・同職種の経験は就業年数１年毎に２号俸加算
・多職種の社会人経験は就業年数１年毎に１号俸加算
＊扶養手当：１５０００円、扶養親族５０００円等 前歴換算（上記の基本給に加算）
・同職種の経験は就業年数１年毎に２号俸加算
・多職種の社会人経験は就業年数１年毎に１号俸加算
月平均労働日数
21.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給（上限あり）
月額
20,000円
賃金締切日
固定（月末以外）
毎月
20日
賃金支払日
固定（月末）
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,500円〜2,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
6時00分〜15時00分
就業時間に関する特記事項
（４）７：３０～１６：３０
＊（１）～（４）のシフト制
＊（１）～（４）のシフト制
時間外労働時間
なし
３６協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
110日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊勤務表により４週８休制となります。
＊日曜日は、月１～２回程度休みとなります。
＊日曜日は、月１～２回程度休みとなります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
16日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
123人
就業場所
65人
うち女性
45人
うちパート
16人
設立年
平成3年
労働組合
なし
事業内容
特別養護老人ホーム・ショートステイサービス・デイサービス・地
域包括支援センター・ホームへルプサービス・小規模多機能型居宅
介護・認知症対応型共同生活介護
域包括支援センター・ホームへルプサービス・小規模多機能型居宅
介護・認知症対応型共同生活介護
会社の特長
明るくさわやかにそしてやさしくをモットーとして、健康で安らぎ
のある安全な生活の場を提供し、全職員が敬愛と奉社の精神を持っ
て誠実に入荘者や在宅の要介護老人のケアに努めている。
のある安全な生活の場を提供し、全職員が敬愛と奉社の精神を持っ
て誠実に入荘者や在宅の要介護老人のケアに努めている。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接（予定1回）
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送，電話
選考日時等
随時
選考場所
〒840-2201
佐賀県佐賀市川副町大字福富８２８－１
最寄り駅
佐賀駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
20分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒840-2201
佐賀県佐賀市川副町大字福富８２８－１
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
介護長
担当者（カタカナ）
ミヤジマ マサル
担当者
宮島 優
電話番号
0952-45-5193
ＦＡＸ
0952-45-2942
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
＊就業時間・日数は相談可能です。
（パート採用も相談に応じます）
＊賞与：年３回、計３．５～４．５ヶ月分
（３回のうち１回は実績によります）
＊ハローワークからの事前連絡後、応募書類を事業所所在地まで送
付してください。
後日、面接日時についてご連絡させていただきます。
（パート採用も相談に応じます）
＊賞与：年３回、計３．５～４．５ヶ月分
（３回のうち１回は実績によります）
＊ハローワークからの事前連絡後、応募書類を事業所所在地まで送
付してください。
後日、面接日時についてご連絡させていただきます。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支店・営業所・工場等
箇所数
9箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
小規模多機能ホームお多福
代表的な支店・営業所・工場等２
デイサービスセンターけやき荘
代表的な支店・営業所・工場等３
グループホームこでまり
職務給制度
あり
職務給制度の内容
職務に応じた加算（本俸、賞与）・手当及び介護職員への処遇改善
（特定含む）を適用。
（特定含む）を適用。
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
勤務延長：上限年齢なし。随時相談。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
両側
バリアフリー対応トイレ
車いす対応トイレ，洋式トイレ
建物内の車いす移動
可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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