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株式会社スタッド

【秋田県秋田市】発注者支援<道路台帳業務> 官公庁の公共事業/年間休日126日/残業月10時間程度

【仕事内容】
【秋田県秋田市】発注者支援<道路台帳業務> 官公庁の公共事業/年間休日126日/残業月10時間程度

【具体的な仕事内容】
~秋田県・国交省等の公共事業を担当!残業月10時間程度、年間休日126日と働き方を整えたい方におすすめ/資格取得手当充実/国土交通省の発注者支援業務を中心に行う企業~

• 職務詳細:

主に秋田県が発注する、道路・河川他土木工事にかかる工事の数量・図面・積算資料等の作成や、台帳図の補測、調書の作成等を行います。
【変更の範囲:会社の定める業務】

・工事案件の数量算出・積算条件の設定
・数量計算書・積算書などの積算資料の作成
・工事発注図面・設計変更 図面などの作成
※Word・Excel・CADの他 専用ソフトを使用し業務をおこないます。

• 就業環境:

残業平均10時間程度・土日祝休み・年間休日126日、出張・転勤無しと働きやすい環境が整っています。

• 就業環境:

多年にわたり国土交通省とのお取引をしており、残業をしない前提で施工計画を立てて受注をしているため、年間休日126日と働きやすい環境が実現できています。また働き方改革に力を入れており、管理職が勤務時間をチェックして残業が多いチームがあれば人員を調整するなど業務の平準化を進めております。そのため残業は月10時間程度と少なめに抑えられてきています。デスクワークが8割~9割を占めているため、年齢や体力に関わらず長く続けられるのが特長で、30代~50代の転職実績も豊富です。

• 同社の特徴:

1983年に創業して以来、40年地域に密着したコンサルティングを支持して頂き、また誠実な取組も評価して頂いて着実な成長を遂げてまいりました。社内外問わず、人と人との絆に重きを置いて社員一同取り組んでおります。また、社名のスタッド「stad」の由来はSkilled Technical Art Designers(洗練された技術者集団)の頭文字をとったもので、初心を忘れず常に技術の向上を心がけ「お客様のニーズが第一」の意識の下、地域のリーディングコンサルタントを目指しています。

• 社風:

同社には中途入社者が多数在籍しており、個人の能力を重視して性別や年齢に関わらず、アイディアや意見を発信、交換ができる環境づくりに力を注いでいます。社員間のコミュニケーションも活発に行える馴染みやすい環境や、自身のコミュニケーション能力を活かすことができる環境づくりを目指しております。

変更の範囲:本文参照

【対象となる方】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>

• 必須要件:下記いずれかのご経験又は資格をお持ちの方

・道路台帳業務の実務経験者
・2級土木施工管理技士または同等以上の土木関連業務の資格
※エクセル、CADの基本操作は必須

【勤務地】
<勤務地詳細>
東北支店秋田営業所
住所:秋田県秋田市川尻大川町1-25 アップヒル21 A-2号室
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所】

<転勤>
当面なし
※受注状況に応じて、転勤の可能性がございますがご希望や現住所を考慮し決定します。範囲は基本東北管内です。

<オンライン面接>
可

【勤務時間】
<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業月10時間程度

【雇用形態】
正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件は同条件です。

【給与】
<予定年収>
404万円~713万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):161,500円~238,000円
その他固定手当/月:76,000円~197,000円
固定残業手当/月:52,590円~90,210円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
290,090円~525,210円(一律手当を含む)

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>

• 賞与:年2回(業績により決算賞与有り)

※経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定より決定致します。
※有資格者は優遇致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:100,000円/月まで支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上が対象

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
希望者には社内の資格保有者が資格取得支援を行います。

<その他補足>

• 資格手当(月5,000円~100,000円)
• 充実した手当をご用意しています!

技術士及び一級建築士:5万円~10万円/月
※一級建築士および技術士のコンサルタント・管理建築士登録の場合上限10万円/月
RCCM:3万円/月
1級土木施工管理技士:1万円/月
1級建築施工管理技士:1万円/月
電気通信・機械設備・水道設備関係:5千円~5万円/月
測量士:1万円/月・測量士補:5千円/月
2級土木施工管理技士:5000円/月、その他

【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

土曜、日曜、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/29~1/3)

【事業概要】

• 事業概要

建設コンサルタントとして、地域のインフラ整備事業に貢献している当社。業務内容としては大きく以下の3つに分かれます。

【1】官公庁技術支援業務(発注者支援業務)
【2】コンサルティング業務(建設コンサルタント、建築士事務所)
【3】建設工事支援業務(技術者派遣)

【郵便番号】
1910061

【所在地】
東京都日野市大坂上1-32-5 エトワール渡辺4F

【設立年 補足】
1987年8月

【従業員数】
148名

【上場市場名】
非上場

【資本金】
50百万円

【平均年齢】
47.9歳

【企業URL】
https://www.stad.co.jp